Jefe/a de Animación de Hotel

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Benidorm
Confidencial
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Hace 3 días
Descripción del empleo

Buscamos Jefa/a de Animación para nuestros hoteles de Benidorm.

Entra a formar parte de Hoteles Poseidon, una empresa familiar con casi 100 años de historia y 7 establecimientos en España con más de 3.500 plazas hoteleras. Con un importante compromiso con la calidad así como con la responsabilidad social y medioambiental.

Tareas

Como Jefe/a de Animación, serás la persona responsable de coordinar y liderar el departamento de animación del hotel. Diseñarás, planificarás y supervisarás los programas de entretenimiento y ocio para todas las edades, garantizando la satisfacción de nuestros clientes y asegurando que el equipo de animación trabaje de forma motivada y organizada.

Requisitos

¿Qué buscamos?

  • Experiencia previa como animador/a turístico/a y al menos 1 año en un puesto de coordinación o jefatura.
  • Valorable formación en animación turística, ocio y tiempo libre, educación física o disciplinas afines.
  • Idiomas: imprescindible español e inglés; se valorarán otros idiomas (francés, neerlandés, alemán).
  • Capacidad de liderazgo, organización y trabajo en equipo.
  • Persona creativa, resolutiva y con habilidades comunicativas.
  • Disponibilidad horaria, incluyendo tardes y noches.
  • Valorable disponer del certificado de discapacidad igual o superior al 33%

Beneficios

Qué te ofrecemos?

  • Contrato Indefinido
  • Buen clima laboral
  • Posibilidad de formación y promoción.
  • En Hoteles Poseidon podrás disfrutar de dos días de descanso a la semana como marca el convenio. Una de nuestras mayores preocupaciones es tu tiempo libre
  • Queremos que las vacaciones de nuestros clientes y tú trabajo sean una gran experiencia medioambiental y una pequeña contribución al bienestar del planeta. Nos preocupamos y nos encargamos de cuidar del medioambiente. ¿Tú también eres una persona sostenible?

“Hoteles Poseidon pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad.”