Administrador / a sistemas

CSA, compañía que desarrolla su actividad como Integrador de Sistemas de Información en los campos de la Informática, Comunicaciones, Desarrollo de Software y Seguridad selecciona un / a Administrador / a Sistemas con al menos 5 años de experiencia en administración de sistemas.

Cuál serán tus funciones?

• Supervisarás y gestionarás sistemas : configuración, mantenimiento y cambios en entornos físicos y virtuales.
• Ejecutarás y documentarás proyectos técnicos de infraestructura.
• Administrarás plataformas como Windows Server, Exchange, VMware, soluciones de almacenamiento (NAS / SAN) y sistemas de backup.
• Realizarás el despliegue y la administración de puestos cliente con Windows.
• Gestionarás y resolverás incidencias técnicas, garantizando la continuidad del servicio.
• Monitorizar el estado y el rendimiento de los sistemas.
• Colaborarás en el diseño e implementación de mejoras en la infraestructura TI.
• Formación técnica : Grado en Ingeniería Informática, FP Superior en Informática y Comunicaciones o titulaciones equivalentes.
• Mínimo 5 años de experiencia en administración de sistemas.
• Nivel fluido de inglés (se realizará prueba).
• Experiencia en : VMware, Microsoft Windows Server, Exchange, SharePoint, Active Directory (AD), GPO, RDS. Administración de servidores físicos, cabinas de almacenamiento, switches de fibra. Soluciones de backup, NAS / SAN, despliegue de sistemas operativos cliente.

Además, valoramos positivamente :

• Conocimientos en administración de redes, firewalls, balanceadores de carga.
• Familiaridad con DNS, DHCP.
• Certificaciones técnicas como MCSA, VMware, o equivalentes.
• Experiencia con soluciones de seguridad para el puesto de trabajo : EPP, encriptación, etc.
• Actitud proactiva y orientación a la mejora continua.
• Posición estable con proyectos de larga duración.
• Plan de carrera con formación y evolución.
• Incorporación en un equipo altamente cualificado.
• Modalidad de trabajo presencial.

En CSA creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades. Todas nuestras políticas cuentan con un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por género, edad, religión, diversidad funcional, condición social, orientación o condición sexual, estado civil o cualquier otro tipo de discriminación. Este y todos nuestros procesos de selección se basan en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad, por lo que, si cumples con los requisitos, no dudes en aplicar a la oferta.

Te interesa? ¡Te esperamos!

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