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Electromecánico/a industrial Cheste (Valencia)

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Solo para miembros registrados
Cheste
EUR 25.000 - 30.000
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Hace 2 días
Descripción del empleo

Electromecánico/a industrial Cheste (Valencia)

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Salario:

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Jornada Completa

Años de experiencia: Sin Experiencia

En Grupo CRIT seleccionamos para importante empresa del sector químico, ubicada en Cheste (Valencia) un/a Electromecánico/a Industrial para incorporación estable en su departamento de mantenimiento.

Funciones principales

  • La persona seleccionada formará parte del equipo de Mantenimiento, encargado tanto del mantenimiento de equipos como de las instalaciones.
  • Entre las tareas habituales se incluyen: mantenimiento eléctrico, electrónico, mecánico e hidráulico de maquinaria industrial.
  • Diagnóstico y resolución de incidencias en líneas y equipos de producción.
  • Ajustes, reparaciones y sustitución de componentes.
  • Participación en tareas básicas de programación y electrónica, aunque las intervenciones muy específicas (como programación avanzada de PLC) se externalizan a proveedores o fabricantes.
  • Colaboración en la mejora continua de los procesos y en la optimización de la maquinaria.
  • Se busca un perfil polivalente, aunque dentro del equipo existen técnicos más especializados en distintas disciplinas.

Requisitos

  • Experiencia previa en mantenimiento industrial, preferiblemente en sector químico o alimentario/bebidas.
  • Conocimientos sólidos en electricidad, mecánica, hidráulica y electrónica.
  • Capacidad de trabajo en equipo y resolución de problemas.
  • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de lunes a domingo, y posibilidad cuarto turno.

Horario y turnos:

  • Habitualmente se trabaja en tres turnos (lunes a viernes, comenzando el turno de noche el domingo a las 22 h).
  • Es necesario tener disponibilidad para trabajar en cuatro turnos, ya que la plantilla rota regularmente.
  • El cuarto turno se organiza bajo el sistema 7 – 3 – 7 – 3 – 7 – 2, garantizando al menos un fin de semana libre al mes.
  • La jornada anual se ajusta a las 1752 horas establecidas en el convenio.

Ofrecemos

  • Contratación estable y proyecto a largo plazo.
  • Incorporación a un entorno industrial de referencia.
  • Desarrollo profesional en un equipo técnico con alto nivel de especialización.
  • Buen ambiente laboral y formación continua en planta.