Técnico/a de Calidad

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Palos de la Frontera
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Descripción del empleo

Descripción

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Desde Fresón de Palos, estamos seleccionando un/a Técnico/a de Calidad para trabajar tanto en campo como en la nave de manipulación. Somos una de las empresas más importantes del sector agroalimentario de Andalucía, ubicada en la zona de Huelva, con más de 40 años de profesionalidad y mejora continua. Buscamos profesionales que quieran formar parte de nuestro gran proyecto.

La persona seleccionada realizará funciones de muestreos, valoración de la calidad de la fruta y control del peso, así como otras labores propias del puesto.

Responsabilidades

  • Realizar muestreos y valoración de la calidad de la fruta.
  • Control del peso y seguimiento de procesos de manipulación.
  • Otras labores propias del puesto según necesidades de la empresa.

Requisitos

  • FORMACIÓN ACADÉMICA REGLADA REQUERIDA: Diplomatura en Ingeniería Técnica agrícola o similar (ambientales, forestales, química, nutrición humana y dietética, ciencia y tecnología de los alimentos…) o formación profesional relacionada con el puesto.
  • Experiencia previa en ámbitos de producción y fábrica de 1–3 años.
  • EXPERIENCIA LABORAL REQUERIDA: En caso de no tener la titulación académica requerida, 2.000 horas trabajadas en los últimos 10 años.

Beneficios

  • Contrato de Fijo Discontinuo para campaña.
  • Jornada laboral en turnos de lunes a domingo.
  • Remuneración competitiva según convenio.
  • Proyecto estable y de futuro dentro de una empresa, con equipos de última generación, en constante crecimiento.
  • Posibilidad de crecer técnicamente y profesionalmente haciendo carrera en paralelo con la empresa.

Compromisos de diversidad e inclusión

  • Compromiso con la igualdad de género: la empresa mantiene igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas las ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.
  • Compromiso con la diversidad e inclusión: una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un proceso de selección. Fresón de Palos respeta la inclusión y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades para demostrar sus competencias, eliminando barreras que puedan surgir por discapacidad o salud.