TECNICO/A MICROINFORMATICO METRO

Grupo Sermicro

Grupo Sermicro es una empresa integradora de referencia en Soluciones y Servicios TIC con 40 años de experiencia y una amplia presencia internacional.

Técnico/a de Homologación Software

Requisitos:

• 4 años de experiencia en puesto similar.

Responsabilidades:

• Inventariado técnico del Software y Hardware del puesto cliente.
• Análisis del SW instalado en el puesto cliente utilizando la “Inteligencia de Activos”.

Oferta:

• Oportunidad para trabajar en una importante empresa líder en su sector y en continuo crecimiento.
• Formación, aprendizaje continuo y una carrera profesional orientada a la especialización y promoción.
• Contratación indefinida.
• Salario negociable en función de la experiencia y conocimientos aportados.

Jefe/a de Obra (Instalaciones Especiales) – España y Portugal

Requisitos:

• Formación de Ingeniero/a Superior o de grado medio de telecomunicaciones, industriales o similar.
• Experiencia de 3 años en ejecución de obras dentro del ámbito de las instalaciones especiales (cableado estructurado, megafonía, CCTV, control de accesos, detección de incendios, etc.).
• Conocimientos de AutoCAD.
• Conocimientos de BIM (valorable).

Responsabilidades:

• Liderar la ejecución de obras de instalaciones especiales (cableado estructurado, control de accesos, detección de incendios y megafonía).

Oferta:

• Oportunidad de trabajar en una importante empresa lider en su sector y en continuo crecimiento.
• Formación, aprendizaje continuo y una carrera profesional orientada a la especialización y promoción.
• Contratación indefinida.
• Salario en función de experiencia previa.

Preventa – Dimática Software

Requisitos y Tareas:

• Estudio y análisis de pliegos de la administración pública.
• Redacción de propuestas técnicas para el sector público y privado.
• Elaboración de hojas de costes para los proyectos.
• Experiencia como jefe de proyecto o PMO.
• Conocimientos del sector de desarrollo software.
• Apoyo a la redacción de ofertas.
• Valorable: Experiencia como preventa en el área de desarrollo.

Horario:

• 8,5h de Lunes a Jueves.
• 7h los Viernes.
• Meses completos de julio y agosto no trabajables.

Oferta:

• Puesto en la estructura de la empresa, no para un cliente.
• Salario en función de experiencia previa.
• Ubicación: Presencial en Madrid (zona Prosperidad).
• Contratación indefinida.

Product Owner – Dimática Software

Responsabilidades:

• Definir, priorizar y mantener el Product Backlog, asegurando que los requisitos estén claros, bien definidos y alineados con los objetivos de negocio.
• Actuar como enlace entre negocio y equipo técnico, traduciendo necesidades funcionales en historias de usuario claras y accionables.
• Colaborar de forma continua con el equipo de desarrollo durante las iteraciones, resolviendo dudas, validando entregables y asegurando el valor del producto.
• Participar en ceremonias Agile (planning, refinamientos, reviews y retrospectivas).
• Colaborar en la mejora continua del proceso y del producto.

Perfil:

• Experiencia o conocimientos en el sector IT, trabajando de forma habitual con equipos de desarrollo de software.
• Inglés avanzado imprescindible, para tratar con equipos internacionales.
• Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum, Kanban), especialmente en entornos colaborativos con perfiles técnicos.
• Capacidad para entender y traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales comprensibles para el equipo técnico.
• Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.

Oferta:

• Proyecto con alto potencial de crecimiento, en un entorno dinámico y dentro de una empresa en plena expansión internacional.
• Contratación indefinida.
• Salario negociable en función de la experiencia y conocimientos aportados.
• Modalidad híbrida en Madrid (2/3 días presenciales), con oficina ubicada en la zona de Méndez Álvaro.
• Horario flexible, con viernes intensivos.

Técnico/a Microinformático On Site – Madrid

Requisitos:

• Formación mínima: FP Grado Medio en Informática y/o Telecomunicaciones.
• Experiencia mínima de 1 año en las funciones descritas.

Responsabilidades:

• Soporte técnico a usuarios en incidencias de hardware, software y periféricos.
• Diagnóstico y resolución de incidencias siguiendo los procedimientos establecidos.
• Gestión de tickets: registro, actualización y cierre.
• Instalación, configuración y actualización de equipos y aplicaciones.
• Preparación, maquetado e implantación de puestos de trabajo.
• Mantenimiento y reparación básica de equipos informáticos.
• Gestión y control del inventario de material IT.
• Escalado de incidencias cuando sea necesario.
• Documentación de intervenciones y tareas realizadas.

Oferta:

• Disponibilidad inmediata para trabajar de L a V (8:00 – 18:00).
• Oportunidad para trabajar en una importante empresa líder en su sector y en continuo crecimiento.
• Contratación indefinida.
• Salario negociable en función de la experiencia y conocimientos aportados.

Referencia: 891-P0031 – Técnico/a Microinformático Metro

Requisitos:

• Experiencia y formación acorde a la posición de Técnico/a Microinformático.

Responsabilidades y oferta:

• Funciones específicas e información de la posición (máx. 3) según las líneas de negocio del grupo.
• Contratación indefinida.
• Salario negociable.

Información legal y EEO

Todos los empleados de Grupo Sermicro son de igual futuro con los tribunales. borrado