.Net Developer - Senior

Overview

La empresa Mecalux Software Solutions, con sede en el Centro Tecnológico de Mecalux en Gijón y delegaciones en Badajoz y Salamanca, se crea para aplicar la experiencia en el diseño y desarrollo de soluciones de intralogística al software de gestión de almacenes Easy WMS, logrando así una gestión integrada de la logística en todo tipo de empresas.

El resultado es la Plataforma Easy, un sistema creado para optimizar la gestión física y documental del flujo de productos, desde su entrada en el almacén hasta su entrega en destino, garantizando su trazabilidad.

Buscamos profesionales con talento que deseen incorporarse a una empresa dinámica en continua expansión y desarrollar su carrera en el sector de la logística, uno de los más innovadores del actual tejido empresarial. Con el uso de las tecnologías más avanzadas de la industria, nuestros/as empleados/as disponen de las herramientas necesarias para resolver los retos a los que se enfrenta el sector. Un nuevo escenario lleno de oportunidades para desarrollar tu carrera profesional. La plataforma Easy de Mecalux es una plataforma SaaS / On-Premises que permite a las organizaciones mejorar su cadena de suministro. Disponemos de un área de I+D donde innovamos y mejoramos nuestro producto, trabajando siempre con metodologías ágiles, así como un área de Operaciones para la implantación y puesta en marcha de nuestro software.

Descripción de la Oferta:

Desde Mecalux Software Solutions, buscamos una persona con iniciativa, siempre dispuesta a la innovación y el aprendizaje, con ganas de crecer e impulsar su carrera profesional junto a nosotros/as, ya que uno de nuestros principales objetivos es la mejora continua de las competencias de nuestros/as empleados/as, el desarrollo de sus capacidades y conocimientos profesionales.

La persona seleccionada se incorporará a un puesto estable y con continuidad.

Te unirás a un equipo de profesionales altamente cualificados, donde podrás llevar a cabo el desarrollo e implantación de grandes proyectos a nivel nacional e internacional.

Funciones y responsabilidades

Nuestra central de Gijón precisa desarrolladores/ras experimentados/as, en .Net que se responsabilice de las siguientes funciones:

• Desarrollo de experiencias de usuarios de alta calidad, inspirando al equipo que te rodea.
• Utilización de esas tecnologías que te apasionan, WEB and Cloud (.NET, .NET Core, ASP.NET, Azure….)

Requisitos mínimos

• Grado en Ingeniería Informática / Ingeniería Telecomunicaciones-Telemática / CFGS DAM / CFGS DAW.
• Conocimiento de lenguajes de programación orientados a objetos.
• Experiencia en control de versiones GIT y en desarrollo TDD.
• Capacidad de trabajo en equipos de forma estructurada, metódica y colaborativa, mediante metodologías ágiles.
• Mentalidad proactiva, resolutiva y analítica, con habilidad para tomar decisiones racionales.
• Leer entre líneas y convertir problemas en soluciones.
• Mínimo 2 años de experiencia en puesto similar.

Requisitos deseables

• Conocimiento de la plataforma .NET, C#, ASP.NET, Azure.
• Conocimiento de patrones de diseño.
• Entornos SaaS/On-Premise.
• Buen nivel de inglés.

Se ofrece

• Participación en proyectos internacionales y tecnologías innovadoras.
• Evolución profesional y promoción personalizada.
• Contrato estable y salario competitivo en función de la experiencia.
• Formación continua y tutorizada en una empresa en constante crecimiento.
• Presupuesto individual para formación.
• Buen ambiente de trabajo, garantizando la igualdad de oportunidades, fomentando entornos de trabajo abiertos e inclusivos, gracias a nuestras políticas de igualdad efectivas.
• Teletrabajo híbrido en horario flexible.
• Jornada intensiva todos los viernes del año y el mes de agosto.
• Servicio de comedor subvencionado y office con neveras y microondas.
• Gran aparcamiento y plaza especial para embarazadas.
• Sala de lactancia.

En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquiera otra característica protegida por ley.