Sales Associate (Part Time) - FO Jerez

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Solo para miembros registrados
Jerez de la Frontera
EUR 10.000 - 30.000
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Hace 3 días
Descripción del empleo

Sales Associate (Part Time) - FO Jerez

Location: Jerez de la Frontera

Team: Retail

Contract Type: Part time

¡En adidas, estamos convencidos de que el deporte tiene el poder de transformar el mundo! Te animas a ser parte de esta revolución?

¿Qué te ofrecemos?

  • Salario competitivo: Reconocemos tu esfuerzo y compromiso
  • Bienestar físico y mental: Cuidamos de ti y tus seres queridos. Disfruta de un importe mensual asignado para hacer deporte y recibe apoyo gratuito en cuestiones de salud mental con nuestro programa de asistencia al empleado
  • Un horario que permite compaginarse con tus necesidades.
  • Descuentos exclusivos: Disfruta hasta un 44% de descuento en productos adidas.
  • Oportunidades de carrera profesional: Desarrolla tu trayectoria en una marca deportiva icónica con múltiples oportunidades de promoción interna.

Responsabilidades clave

  • Proporcionar un servicio de atención al cliente excepcional.
  • Realizar tareas operativas eficientemente.
  • Trabajar en equipo para alcanzar los objetivos de venta diarios.

¿Qué esperamos de ti?

  • Experiencia previa en retail: Si has trabajado en entornos orientados al cliente, ¡eso es un plus!
  • Pasión por el deporte y la moda: Compar nuestra pasión y entusiasmo.
  • Capacidad de trabajo en equipo: Colabora con tus compañeros para lograr el éxito.

¡Únete a nosotros y siente la adrenalina como cuando salt por primera vez al terreno de juego.

Lo que nos distingue

At adidas we have a winning culture. But to win, physical power not enough. Just like athletes, our employees need mental strength in their game. We foster the athlete's mindset through a set of behaviours that we want to enable and develop in our people and that are at the core of our unique company culture.>

Valores y comportamiento

  • COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need.
  • OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility, and follow-through.
  • INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test, and learn new and better ways of doing things.
  • TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.
  • INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company's standards.
  • RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive, and show dignity to all.

At adidas, we strongly believe that embedding diversity, equity, and inclusion (DEI) into our culture and talent processes gives our employees a sense of belonging and our brand a real competitive advantage.

By recruiting talent and developing our people to reflect the rich diversity of our consumers and communities, we foster a culture of inclusion that engages our employees and authentically connects our brand with our consumers.