Clinic Manager (Almería)

Almería, España

En Fresenius Medical Care, los Clinic Managers son el motor que garantiza una atención de calidad y una experiencia excepcional para nuestros pacientes.

En este rol, liderarás la operación diaria de la clínica, asegurando el cumplimiento de los más altos estándares médicos y regulatorios. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos multidisciplinarios, profesionales sanitarios y departamentos internos para optimizar procesos, gestionar recursos y ofrecer soluciones que marquen una diferencia real en la vida de los pacientes.

Clinic Manager

Almería, España

Únete a nuestro equipo como Clinic Manager en nuestras clínicas de Almería para liderar la excelencia en la atención sanitaria y mejorar la vida de nuestros pacientes.

Lo que conseguirás

Como Clinic Manager, serás responsable de coordinar las operaciones diarias de la clínica, asegurando una atención de calidad y el cumplimiento de los estándares normativos. Impulsarás la eficiencia en los procesos, optimizarás recursos y fomentarás un entorno colaborativo que garantice una experiencia excepcional para los pacientes.

Tus funciones serán, entre otras:

• Gestiona las operaciones diarias de la clínica, asegurando eficiencia, calidad asistencial y cumplimiento normativo.
• Lidera y coordina al equipo clínico y administrativo, incluyendo planificación de turnos, selección y desarrollo del personal, fomentando un clima laboral positivo.
• Optimiza procesos y controla costes operativos, garantizando rentabilidad sin comprometer la experiencia del paciente, y colabora con profesionales sanitarios para una atención integral.
• Garantiza el cumplimiento del Sistema de Gestión en la clínica, supervisando procesos, actualizando documentación y formando al personal en los requisitos aplicables.
• Colabora con el Departamento de Calidad y participa en auditorías, implantando acciones correctivas y promoviendo mejoras continuas para asegurar la calidad asistencial y la satisfacción del paciente.
• Garantiza la seguridad y salud laboral en la clínica, supervisando la implementación de medidas preventivas, el cumplimiento normativo y la gestión de incidentes, promoviendo una cultura de prevención y mejora continua.
• Gestiona las compras y control de costes de la clinic, evaluando necesidades y asegurando eficiencia en el uso de recursos para mantener la calidad asistencial.

Requisitos

• Licenciatura o grado
• Al menos 3 años de experiencia en la gestión de centros de salud o clínicas
• Nivel avanzado de paquete Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)

Requisitos deseables

• Máster en Administración de Empresas
• Inglés (valorable)

Beneficios

• Estabilidad laboral
• Contrato indefinido
• Formación continua en gestión clínica, liderazgo, habilidades técnicas e idiomas.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía

Quiénes somos

En Fresenius Medical Care, creemos en el poder transformador de la atención. Cada día nuestra gente tiene un impacto significativo en la vida de los pacientes en todo el mundo. Por eso ponemos a los miembros de nuestro equipo en el centro de todo lo que hacemos: empoderándoles con propósito, innovación y apoyo.

Si buscas hacer crecer tu carrera en un lugar donde tu trabajo realmente importe, donde la tecnología médica avanzada se una con la atención compasiva y donde la colaboración impulse el progreso, te estamos buscando.

Fresenius Medical Care es líder mundial en diálisis y atención de enfermedades renales crónicas, unido por un compromiso común de mejorar los resultados y la calidad de vida de los pacientes. Únete a nosotros para construir un futuro más saludable, porque el cuidado nos concierne a todos.

Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, fomentando un entorno laboral diverso e inclusivo donde todos puedan prosperar. Conoce más sobre nuestros valores aquí.

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, FME se ha marcado como objetivo promover la aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.