¿Tienes entre 2 y 3 años de experiencia y te interesa seguir desarrollándote en áreas como Organización, RRHH u Operaciones? ¿Buscas un entorno dinámico, internacional, transversal y colaborativo donde seguir creciendo profesionalmente?
¿Qué buscamos? Entre
2 y 3 años de experiencia
en funciones similares (Organización, Operaciones, RRHH o entornos analíticos). Nivel alto de inglés (mínimo C1) , imprescindible para colaborar en entornos internacionales. Buen manejo de Excel Dominio de PowerPoint
para elaborar presentaciones ejecutivas. Perfil con gran
capacidad organizativa, atención al detalle y proactividad . Habilidades sociales, empatía y comunicación fluida con diferentes niveles y áreas.
Ganas de aprender , de aportar valor desde el primer día y de crecer en un entorno colaborativo y retador.
️ ¿Cuáles serán tus funciones? Darás
soporte al equipo de Organización
en diversas tareas relacionadas con la estructura y gestión de plantilla, actuando como
perfil junior avanzado . No estarás solo/a: trabajarás codo a codo con profesionales de referencia y serás una pieza clave en el día a día del área.
Actividades principales: Mantenimiento en sistemas internos : actualización de datos organizativos relacionados con empleados internos y externos. Apoyo en la gestión de la estructura organizativa : funciones, equipos, centros de coste, supervisores y otros elementos clave, coordinándote con otros equipos. Gestión de plantilla : Soporte en procesos de onboarding organizativo. Seguimiento de interinidades, bajas, excedencias y posiciones estables. Coordinación con Sourcing para validar posiciones vacantes.
Curva de Recursos : Preparación de datos y presentaciones mensuales. Control de HC autorizado, coberturas y vacantes.
Informes de cierre mensual de plantilla : seguimiento de alertas y consolidación de datos por equipo. Coordinación con el hub de México : soporte organizativo, reportes y control de cierres mensuales.
¿Qué te ofrecemos? Incorporación en un
proyecto estable a largo plazo
como
prestación de servicio
para nuestro cliente bancario. Entorno internacional e innovador. Oportunidad de aprendizaje continuo, colaborando con un equipo experto y multidisciplinar. Participación en tareas organizativas clave que impactan en toda la estructura corporativa Acceso a formación continua Retribución flexible Modalidad híbrida 2-3 días por semana. Por cada día que vayas a la oficina del cliente te pagamos 11€/día en concepto de dietas.
SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades,
sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.es/empleo/200237204/tecnico-organizacion-rrhh-ba326-madrid/?utm_source=html
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.