Profesional de Proyectos Técnicos

Overview

Somos una empresa de servicios especializados en ingeniería e IT. Contamos con un equipo multidisciplinario de 400 profesionales con oficinas ubicadas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Estamos buscando a personas clave que deseen desarrollarse como profesionales dentro de una empresa estable. Necesitamos un profesional para trabajar en Torrelavega, Cantabria.

Las funciones principales del puesto

Las funciones principales del puesto son :

• Colaborar estrechamente con el equipo de Oficina Técnica y los departamentos de ingeniería implicados para la elaboración de propuestas de modificación durante la ejecución de obra.
• Ayudar en la toma de mediciones para el seguimiento del progreso de los trabajos y el control de costes asociados.
• Realizar replanteos para el equipo de topografía y garantizar la correcta ejecución del proyecto en campo.
• Generar croquis y detalles constructivos a partir de los planos de proyecto para facilitar la comprensión y ejecución de los trabajos por parte del equipo de obra.
• Desarrollar documentación técnica detallada en arquitectura, ingeniería y construcción para optimizar los procesos en obra.

Requisitos

• Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o titulaciones equivalentes.
• Experiencia mínima de 2 años en desarrollo de proyectos, preferiblemente con enfoque en ejecución de obra.
• Dominio avanzado de AutoCAD.
• Se valorará positivamente el conocimiento de herramientas como AutoCAD Civil 3D, Revit, Presto, Synchro, Primavera, Cost-it.
• Nivel de inglés mínimo B2.

Se ofrece

• Incorporación a un equipo técnico multidisciplinario en proyectos de gran envergadura.
• Contrato indefinido, estabilidad laboral y desarrollo profesional.
• Formación continua y posibilidad de crecimiento dentro de la compañía.
• Buen ambiente de trabajo y colaboración con equipos de ingeniería y obra.
• Soluciones de remuneración flexible.

Nuestro proceso de selección consta de

• Primera toma de contacto telefónico.
• Conversación con el equipo de RRHH para conocernos mejor y profundizar en detalles.
• Entrevista técnica.
• Valoración final.