Técnico / a Junior de PRODUCCIÓN – Planta de Cosmética

Sé de los primeros solicitantes.
Solo para miembros registrados
Valladolid
EUR 10.000 - 30.000
Sé de los primeros solicitantes.
Hace 3 días
Descripción del empleo

Overview

En BIOFACTORIA NATURAE ET SALUS S.A., buscamos un / a Responsable Junior de Producción para nuestra nueva planta de COSMÉTICA NATURAL. El perfil seleccionado se encargará de gestionar y optimizar los procesos productivos en nuestra planta de producción de cosméticos naturales de aloe vera. La persona seleccionada trabajará bajo la supervisión del Director de Producción y tendrá la oportunidad de desarrollarse en un entorno dinámico y en crecimiento.

Funciones principales

  • Supervisar y coordinar las líneas de producción, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
  • Apoyar en la planificación y organización de la producción, optimizando recursos y tiempos.
  • Gestionar y motivar al equipo de operarios, asegurando un buen ambiente de trabajo.
  • Controlar los indicadores de producción (KPIs) y proponer mejoras para aumentar la eficiencia.
  • Colaborar con el resto de departamentos para garantizar el correcto funcionamiento de la planta.
  • Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad e higiene en el área de producción.

Requisitos

  • Formación en Ingeniería Industrial (Organización Industrial o similar), Ingeniería Química, Química.
  • Se valorará post-grado en producción cosmética o farmacéutica.
  • Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en producción, preferiblemente en el sector cosmético / farmacéutico (se valorarán prácticas o experiencia en gestión de equipos).
  • Habilidades de liderazgo, organización y trabajo en equipo.
  • Capacidad analítica y orientación a la mejora continua.
  • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
  • Haber obtenido la titulación universitaria entre el 2023 y 2025.

Indispensable inscrito como desempleado.

Se ofrece

  • Plan de formación y desarrollo para crecer dentro de la empresa.
  • Salario según convenio y experiencia.
  • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.
  • Incorporación en una empresa en crecimiento.