Monitor/a colegio Santander

¿Buscas una oportunidad para mostrar tus habilidades en una empresa líder en el sector de la restauración colectiva?

En Serunion, buscamos construir un equipo diverso e inclusivo, valorando y respetando la diversidad y comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y desarrollo profesional. ¡Te animamos a que te postules y seas parte de nuestro equipo!

¿Qué estamos buscando?

Estamos en busca del mejor talento en el área de educación en alimentación. Si tienes experiencia como Monitor/a y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti!

¿Qué ofrecemos?

• Trabajar en un centro educativo en Carabanchel, donde serás parte de un equipo dedicado a mantener un entorno limpio y acogedor para nuestros pequeños comensales, educando en la alimentación. Tu labor será esencial para garantizar un ambiente impecable que refleje la excelencia y calidad que nos caracteriza.
• El contrato será inicialmente eventual.
• La jornada será de 10 horas/semana, en horario aprox. de 13:00 a 15:00 horas de lunes a viernes.
• Salario de convenio.
• Incorporación inmediata en empresa líder en restauración a nivel nacional, perteneciente a un grupo internacional de gran relevancia.

¿Cuáles son tus responsabilidades?

• Servir y vigilar la alimentación de los/as menores, así como cuidado en el patio.
• Servicio de la comida a los/as comensales del centro.

Si tienes certificado de discapacidad, no dudes en postularte. Tu candidatura será valorada con el mismo rigor que todas las demás, y te brindaremos el apoyo necesario para que puedas desempeñarte en tu trabajo de manera satisfactoria.

Una vez que te inscribas en la oferta, recibirás un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla. ¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!

Requisitos mínimos

• Experiencia demostrable en tareas de monitor y servicio de apoyo en comedor.
• Valorable experiencia y/o conocimientos en colectividades.
• Valorable experiencia en resolución de conflictos.
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Es imprescindible contar con el Certificado de Delitos Sexuales actualizado.

¿Estás listo/a para aceptar este desafío? ¡Envíanos tu currículum!