TOPÓGRAFO / A

Sé de los primeros solicitantes.
Solo para miembros registrados
Tarragona
EUR 30.000 - 40.000
Sé de los primeros solicitantes.
Hace 2 días
Descripción del empleo

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo mas limpio y sostenible.

El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad.

Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo.

Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de la infraestructuras, el agua y la energía.

🔍 ¿Qué buscamos?

Actualmente necesitamos incorporar para nuestro equipo en el departamento de Infraestructura un / a Topógrafo / a en Guipúzcoa para una obra de Instalación de pantallas acústicas de gran alcance entre Bergara e Irún :

📢 Funciones

  • Realización de mediciones de obra, replanteos y encajes de unidades de obras lineales
  • Organización de planos para construir así como las modificaciones de los mismos con los encajes realizados
  • Contacto con Jefe de obra / jefe de producción y encargado para organización de tajos y soluciones a sus comienzos o durante su desarrollo.
  • Volcado de datos en programas de diseño gráfico.
  • Trabajo de Topografía de campo

📢 Requisitos mínimos

  • Ingeniero topógrafo, FP topografía.

Formación de PRL

  • Como mínimo 5 años de experiencia en construcción de obra lineal y / o civil. Desempeñando labores de topografía de campo y oficina
  • Utilización de programas de medición y cad, aparatos de topografía.
  • Manejo de estación topográfica y software específico del puesto : AUTOCAD, ISTRAM / ISPOL Y MDT.

🧑🤝🧑 ¿Qué te ofrecemos?

  • Estabilidad.
  • Retribución competitiva.
  • Plan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.)
  • Plan de carrera.
  • Furgoneta y gasolina.
  • Ayuda a comida.

Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a sexo, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.