Responsable Desarrollo Software

Overview

En Grupo Carrefour estamos en búsqueda de un Responsable de Desarrollo de Software, cuya misión principal será liderar técnica y estratégicamente la evolución y mantenimiento de las soluciones de Carrefour (commerce y la app). Actuar como referente técnico en el área Front, asegurando la calidad, escalabilidad y rendimiento de las soluciones, y gestionando eficazmente equipos técnicos internos y externos.

Funciones principales

• Liderazgo Técnico y Estratégico: Dirigir la evolución y el mantenimiento de las soluciones Front-end de Carrefour, incluyendo el comercio electrónico y la aplicación móvil, actuando como referente técnico y asegurando la calidad, escalabilidad y el rendimiento.
• Gestión de Equipos Técnicos: Gestionar y coordinar equipos técnicos multidisciplinarios, tanto internos como externos, para llevar a cabo los proyectos y tareas de desarrollo.
• Desarrollo y Optimización de Interfaces: Implementar y optimizar interfaces de usuario y aplicaciones móviles, utilizando JavaScript y frameworks como Vue.js o React, y asegurando un alto rendimiento.
• Integración Back-end y APIs: Integrar el Front-end con APIs y microservicios, trabajando en conjunto con el Back-end para garantizar la funcionalidad y la comunicación eficiente entre las diferentes partes de la aplicación.
• Implementación de Metodologías Ágiles: Utilizar metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos para planificar, ejecutar y controlar los proyectos de desarrollo, priorizando las tareas y asegurando la entrega de resultados en entornos de alto impacto.

Tecnologías

• Conocimientos sólidos en desarrollo Front (Javascript, frameworks como Vue.js o React).
• Conocimientos básicos de Back para integración con APIs y microservicios.
• Experiencia en optimización de rendimiento de interfaces y aplicaciones móviles.
• BBDD relacionales (PostgreSQL, Oracle) y no relacionales (MongoDB, Redis).
• Cloud (preferiblemente Google Cloud Platform).

Requisitos

• Experiencia mínima de 5-7 años en desarrollo y liderazgo técnico.
• Capacidad para gestionar y coordinar equipos técnicos multidisciplinares.
• Habilidades de comunicación para interactuar con negocio y equipos técnicos.
• Experiencia en metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos.
• Orientación a resultados y capacidad de priorización para entornos de alto impacto.

Ofrecemos

• Un entorno dinámico y retador.
• Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa líder en el sector.
• La posibilidad de liderar proyectos estratégicos de alto impacto.

Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil.

Muchas gracias!

Nos encantará conocerte y contarte más detalles de nuestro proyecto profesional!