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FISIOTERAPEUTA

Sé de los primeros solicitantes.
Solo para miembros registrados
Barbastro
EUR 10.000 - 30.000
Sé de los primeros solicitantes.
Hace 7 días
Descripción del empleo

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Salario:

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Jornada Completa

Años de experiencia: Sin Experiencia

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.
Si eres Graduado/a en Fisioterapia y buscas estabilidad y crecimiento profesional, ¡esta es tu oportunidad! Desde la delegación de Monzón, buscamos un/a fisioterapeuta para formar parte de un gran equipo de profesionales para uno de nuestros principales clientes, una entidad líder en el sector de la salud.

¿Qué ofrecemos?

  • Jornada completa de lunes a viernes, con 8 horas intensivas. El horario es flexible y se acordará según tus necesidades.
  • Ubicación en nuestras instalaciones en Barbastro.
  • Contratación estable: Valoramos el compromiso y ofrecemos un puesto a largo plazo.
  • Formar parte de una cadena de centros médicos privados con una sólida trayectoria y crecimiento continuo.

¿Por qué trabajar con nosotros?

  • Un equipo de profesionales en un entorno de trabajo dinámico y cercano.
  • Oportunidades de formación continua para tu desarrollo profesional.
  • Estabilidad laboral en una empresa sólida y en expansión.
  • Un ambiente de trabajo agradable donde el bienestar de nuestros pacientes es lo primero.

Si estás listo/a para unirte a una empresa que apuesta por su equipo, envíanos tu CV y ¡te esperamos con los brazos abiertos!

Requisitos

  • Titulación: Graduado/a en Fisioterapia.
  • No es necesaria experiencia previa. Lo más importante es tu motivación y ganas de aprender.
  • Es importante que cuentes con empatía, capacidad para trabajar codo a codo con tus compañeros/as, comunicación efectiva, gestión del tiempo y compromiso con la calidad.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.