Oficial / a 1ª Administrativo / a

Overview

Tragsatec - Proyecto / Motivo contratación: Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Oficial / a 1ª Administrativo / a - Operación Paso del Estrecho (Algeciras) en Cádiz.

• Lugar de Trabajo: Cádiz
• Ámbito de Actuación: Algeciras

Funciónes y Tareas

• Apoyo administrativo para las acciones y actuaciones del proyecto.
• Apoyo en las actuaciones para justificar el cumplimiento de las condiciones del proyecto y de la consecución de los objetivos del mismo.
• Apoyo al coordinador en todas sus funciones.
• Grabación de datos.
• Gestión de datos.
• Atención telefónica.
• Edición, digitalización, impresión y archivo de documentos.

Requisitos Específicos

El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda :

• Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
• Vida laboral y / o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia requerida.

Formación

• Titulación
• Poseer FP II o Ciclo Formativo Grado Superior en la rama administrativa o experiencia demostrada que aporte los conocimientos de la técnica administrativa en general y especialmente aplicados a las materias propias de la Unidad a la que pertenezca (entre 6 y 12 meses de experiencia).

Experiencia Previa

• Al menos 1 año de experiencia en tareas similares al puesto.

Méritos (Valorables)

• Formación Complementaria
• Formación o experiencia en Excel y Word nivel avanzado.
• Desde 1 día Hasta 3 años de experiencia en análisis y gestión de datos.
• Desde 1 día Hasta 3 años de experiencia en proyectos relacionados con trámites administrativos de la administración pública.

Observaciones

• Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 2 meses con posibilidad de prórroga, si procede.
• Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
• En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
• Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
• La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
• Con el objetivo del II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado.
• Si la persona que resulte seleccionada mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
• Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.