En knowmad mood pensamos en grande, buscamos oportunidades y queremos crecer contigo! Nuestra visión internacional permite que, donde sea tu lugar de residencia, tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente con oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto a nivel nacional como internacional.
Desde knowmad mood, queremos que nuestro talento tenga un equilibrio entre la vida personal y la proyección profesional.
Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo, comprometido con la calidad que ayuda a sus compañeros, y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí. ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía, apoyándote en lo que necesites!
¿Qué nos gustaría que nos aportases?
- Experiencia de al menos 4 años en mantenimiento y desarrollo en entornos relevantes.
- Capacidad de análisis: valoramos personas capaces de interactuar con el negocio, realizar la toma de requisitos, proponer soluciones y gestionar el desarrollo end to end. Imprescindible experiencia en PL1. Valoraremos muy positivamente que tengas experiencia o conocimientos generales del sector asegurador, en el área de Motor. Experiencia con bases de datos y conocimientos en SQL.
¿Cuáles serán tus funciones?
- Realizar tareas de mantenimiento y desarrollo en entornos HOST.
- Desarrollar de principio a fin las tareas asignadas, desde la interlocución con el usuario hasta su puesta en producción.
- Gestionar y resolver incidencias (CATS).
- Colaborar de forma ágil con el Scrum Master y el Product Owner dentro del equipo.
Y con nosotros podrás disfrutar de:
- Contrato indefinido.
- Formación interna y acceso a certificaciones.
- Consulta nuestro calendario aquí: Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante).
- Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios.
- Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo: ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!
- Eventos, meetups, techdays, charlas... y mucho más.
- 26 días de descanso (22 días de vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 de diciembre festivos por defecto).
- Horario: 8:30 a 18:00 de lunes a jueves (flexible) y viernes 8:00 a 15:00, con horario intensivo en verano: 8:00 a 15:00.
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