Una reconocida empresa en Almería busca un Responsable Laboral para liderar la administración laboral y la normativa aplicable. Las funciones incluyen la gestión de nóminas, asesoría interna y relaciones laborales. Se requiere formación en Relaciones Laborales o Derecho y experiencia de 3-5 años en roles similares. Se valorará el inglés avanzado y habilidades en herramientas ofimáticas. Oportunidad ideal para quienes buscan un cambio profesional en un entorno dinámico.
