Técnico/a de Selección IT — Hybrid/Remote, Crecimiento

Una empresa de selección IT está buscando un/a Técnico/a Selección IT con mínimo 3 años de experiencia en reclutamiento activo y con conocimientos de sistemas ATS. Se ofrece un entorno dinámico en modalidad híbrida con flexibilidad horaria y salario competitivo. Las funciones incluyen gestionar procesos de selección, publicar ofertas en diversos portales y realizar entrevistas, asegurando la calidad del proceso. Ideal para quienes buscan desarrollo profesional en el sector IT.