Ruby developer remoto

Somos un equipo de desarrollo tecnológico formado por más de 40 profesionales comprometidos con la calidad del software, productos y servicios que ofrecemos a nuestros clientes.

Si estás buscando un proyecto o equipo centrado en la calidad del software, buenas prácticas, con un ambiente de trabajo genial y compañeros de los que poder aprender, divertirte y trabajar codo con codo, has encontrado la oferta perfecta para ti!

Nos puedes encontrar en :

Nuestro equipo y cultura / Our crew & culture

Todos venimos de entornos y backgrounds tecnológicos, por lo tanto estamos acostumbrados a trabajar con metodologías ágiles, asincrónicas y con la libertad y flexibilidad que eso supone.

Trabajamos en remoto desde distintas partes del país, pero fomentamos mucho nuestra cultura mediante nuestras daily (con reuniones incluidas), nuestros coffees aleatorios, charlas, formaciones, eventos en persona y, mejor no hablamos de nuestros canales de Discord.

En definitiva, en Secture cuidamos mucho a nuestro equipo, ambiente y cultura, por lo que buscamos que quienes se unan compartan y fomenten estos valores activamente.

Qué harás en esta posición / What will you be doing

Nos sentaremos contigo para explicarte el negocio, presentarte al equipo, mostrarte cómo trabajamos, las herramientas que utilizamos y ofrecerte todo lo que necesites en los primeros días de tu incorporación.

Nuestro equipo de tecnología te enseñará nuestro stack, conocerás a todos los miembros del equipo y tendrás todo el contexto necesario para entender el proyecto y el entorno en el que trabajarás.

Seguramente ingresarás a mitad de algún sprint. Comenzamos todos los días con una daily muy distendida a las 10 am para contar brevemente cómo avanzamos cada uno en nuestros proyectos, y posteriormente cada equipo asiste a sus propias dailies.

En este primer mes, tanto tus compañeros de desarrollo como nuestros project managers te acompañarán y brindarán soporte con todo lo que necesites para el proyecto en el que trabajarás.

Nos comunicamos principalmente por Discord, documentamos en Drive y Notion, y utilizamos Meets para las reuniones. También solemos trabajar con Monday, Trello y Jira, según el proyecto.

Durante los siguientes meses

A medida que te familiarices con el proyecto, el equipo y el stack, podrás ayudar a estimar tareas y desarrollos para priorizar el backlog del proyecto.

Parte de los sprints incluirá trabajos de mejora para optimizar el rendimiento, refactorizar, eliminar legacy, evitar cuellos de botella y, en definitiva, mejorar la escalabilidad futura.

Fomentamos activamente que nuestros aporten propuestas y compartan ideas, ya sean mejoras para desarrollos existentes o nuevas funcionalidades que puedan impactar positivamente en los proyectos.

Como mencionamos anteriormente, valoramos la capacidad de trabajar en equipo, buena comunicación, calidad del software y buenas prácticas.

En Secture no paramos de crecer, por lo que queremos que te conviertas en un pilar del equipo y nos ayudes a seguir construyendo nuestros proyectos, equipo y cultura.

• Que hayas trabajado al menos 4 años como Fullstack developer, especialmente en entornos con Ruby.

Experiencia sólida y familiaridad con el stack que trabajamos :

• Experiencia con Ruby y Sinatra o, en su defecto, Ruby on Rails.
• Flujos de CI / CD con GitLab.
• Trabajar en un proyecto muy atractivo con posibilidad de desarrollo interno.

Importante tener un buen nivel de inglés, al menos B1.

Que disfrutes trabajando en remoto, con una comunicación fluida a través de nuestros canales internos.

Capacidad para trabajar en equipo y ayudar a otros cuando sea necesario.

Acostumbrado a colaborar mano a mano con equipos de desarrollo y producto, siguiendo buenas prácticas y metodologías ágiles.

Que busques un proyecto enfocado en la calidad del software, producto y equipo.

Banda salarial acorde a tu experiencia.

Trabajo 100% en remoto (tenemos oficinas en Madrid y Valencia si prefieres asistir en persona).

Flexibilidad horaria.

Jornada reducida los viernes.

24 días de vacaciones laborales al año.

Permiso para celebrar tu cumpleaños en familia.

Eventos, charlas, juegos y dinámicas de equipo.

Trabajar en un ambiente sano, colaborativo, donde cuidamos a las personas y la cultura.

Podrás integrarte, aprender y trabajar con grandes profesionales.

Clases de inglés con profesores nativos en remoto.

Formaciones internas.

Planes nutricionales personalizados con INDYA.

Tarjeta Cobee para dietas, transporte y guardería.

Presupuesto para hardware y software.

Proceso para conocernos

Puedes aplicar directamente o enviarnos un email contándonos sobre ti. Puedes compartir tu LinkedIn, repositorio, blog, CV, usuario de Stack Overflow o cualquier otra cosa que consideres relevante.

• Charla previa por Meet con uno de nuestros Product Managers para explicarte el proyecto.
• Entrevista técnica con el equipo de desarrollo para hablar sobre tecnología.
• Recibirás feedback y, si todo va bien, te haremos una propuesta para que te unas a nosotros.

Si tus disponibilidades coinciden, no deberíamos tardar más de dos semanas desde que nos contactes hasta que tomemos una decisión.

Muchas gracias por leernos. Si tienes alguna pregunta, no dudes en escribirnos.

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