Una empresa innovadora en Madrid busca un HR Business Partner para acompañar estratégicamente áreas asignadas y potenciar el desempeño organizacional. Se requiere experiencia de 3 a 5 años en HRBP y pasión por el desarrollo del talento. Ofrecemos salario competitivo, ambiente dinámico y oportunidades de desarrollo profesional. El candidato ideal debe tener habilidades excepcionales de comunicación y organización.
