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Técnico / a Compliance (Sustitución)

Solo para miembros registrados
Madrid
EUR 50.000 - 70.000
Descripción del empleo

Departamento Jurídico

¡Buscamos un/a Técnico/a de Compliance para unirse a nuestro equipo!

En Norauto, líder europeo en equipamiento y mantenimiento multimarca del automóvil, trabajamos para hacer accesibles a todos los automovilistas soluciones sostenibles de movilidad.

Contamos con un equipo de más de 2.500 personas y más de 93 centros en toda España.

¿Te sumas a nuestro Departamento Jurídico?

⚖️ ¿Qué harás en tu día a día?

Te integrarás en el Departamento Jurídico, encargándote de la gestión y coordinación del área de Compliance. Tus misiones principales serán:

  • Gestión y aplicación del Plan de Prevención de Delitos (Compliance Penal) de la compañía.
  • Análisis de riesgos: estudio del mapa de riesgos penales, seguimiento por áreas y actualización constante de la matriz de riesgos y controles (dejando evidencia de los mismos).
  • Supervisión del cumplimiento de los procedimientos implementados.
  • Comité Ético: formarás parte de él y llevarás a cabo las investigaciones necesarias.
  • Seguimiento y coordinación de normativas clave: UNE 19601: 2017 (Sistemas de Compliance Penal) e ISO 37001: 2016 (Sistemas de Gestión Antisoborno).
  • Apoyo puntual en otras tareas del departamento jurídico.

¿Qué perfil buscamos?

  • Grado o Licenciatura en Derecho.
  • Máster en Compliance.
  • Experiencia mínima de 2 años en una posición similar.
  • Valoramos muy positivamente formación y experiencia en Protección de Datos.

¿Qué necesitamos de ti?

Perfil organizado y polivalente, capaz de adaptarse a diferentes tareas.

Gran capacidad de trabajo en equipo.

Disponibilidad para desplazarse puntualmente (para la realización de investigaciones del Comité Ético).

  • Idiomas: Inglés o Francés (valorable).

¿Qué te ofrecemos?

Contrato de sustitución a Jornada Completa.

Retribución fija+ variable

Desarrollo dentro de una gran multinacional con acceso a Driver Academy, nuestra plataforma de formación continua.

Flexibilidad horaria (horario flexible de entrada y salida, jornada intensiva en verano).

Nos importa la conciliación por eso ofrecemos la posibilidad de trabajo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana a partir de tu tercer mes en Norauto.

Ventajas sociales (descuento de personal en Norauto, club de compras, seguro de vida, seguro médico a precio competitivo…etc).

Si tienes experiencia en Compliance y buscas un nuevo reto en una empresa dinámica e innovadora…

¡Queremos conocerte!