Personal gerocultor amavir ibañeta

Larrasoaña, European Union

¡Queremos conocerte!

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tu responsabilidad será asistir al usuario en las actividades de la vida diaria que no pueda realizar por sí solo y realizar tareas relacionadas con su atención personal y adaptación a su entorno, garantizando su seguridad, higiene y salud.

Requisitos mínimos para unirse al EQUIPO AMAVIR:

• Permiso de trabajo vigente.
• Alguna de las siguientes titulaciones oficiales:
• CFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería.
• CFGM (FP) Atención Sociosanitaria.
• CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia.
• Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.

¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar!

¿Qué ofrecemos?

• Contratos temporales e indefinidos.
• Jornada a elegir: turnos de mañana, tarde o noche.
• Centro ubicado en Ibañeta, Erro, cerca de Pamplona.
• Salario según convenio.
• Formar parte de una compañía en expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes sea inolvidable.
• Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
• Un equipo profesional, comprometido y con un excelente clima laboral.

¿Quieres saber más sobre quiénes somos?

Amavir es una de las principales compañías en España en atención a personas mayores y dependientes, presente en 8 Comunidades Autónomas, con 4,700 profesionales y gestionando residencias y centros de día con aproximadamente 8,000 plazas.

En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su historia. Nuestro modelo de atención, "Guiados por ti", busca visibilizar y empoderar a las personas mayores, adaptando el entorno según sus preferencias para hacer de nuestro centro su hogar.

¡No pierdas la oportunidad de unirte a la Familia Amavir!

Amavir garantiza igualdad de oportunidades y no discriminación en sus procesos de reclutamiento y selección.