Director de administración financiera

Senior Associate en LHH Comunidad Valenciana. Manager Finance, RRHH & Legal.

Desde LHH la división de finanzas estamos trabajando un perfil de Dirección Financiera para la Plana Utiel-Requena.

Buscamos a alguien que quiera desarrollar y mantener una función de análisis financiero y empresarial capaz de proporcionar información financiera precisa y oportuna que permita a la empresa cumplir sus compromisos empresariales.

Funciones

• Diseñar, desarrollar, implantar, gestionar y medir la eficacia de los procesos de planificación y previsión financiera a corto, medio y largo plazo.
• Crear y dirigir un equipo de empleados comprometidos y capaces para garantizar la prestación satisfactoria de servicios financieros estratégicos y operativos alineados con los objetivos empresariales.
• Construir modelos financieros para analizar el rendimiento financiero de la entidad y comunicar los resultados a la Dirección.
• Medir y controlar el rendimiento con respecto al presupuesto/previsión, la productividad y las iniciativas de ahorro de costes, e informar de los resultados a la dirección apropiada.
• Mediante la coordinación regular con el Equipo de Dirección de la entidad, preparar los aspectos financieros de los planes anuales y las previsiones periódicas para la entidad.
• Recomendar medidas para mejorar la gestión del flujo de caja en la entidad y aplicarlas según lo aprobado.
• Asesorar a la dirección de la entidad sobre todos los aspectos financieros de la ejecución del proyecto.
• Dirigir el proceso de cierre financiero mensual de la entidad para garantizar una información financiera oportuna y precisa.
• Garantizar que los sistemas de contabilidad basados con la normativa adecuada.
• Implementar el diseño, desarrollo, implementación, medición y gestión eficaces de las finanzas y la contabilidad para aumentar continuamente la capacidad y el rendimiento.
• Implementar y mantener un entorno de control interno sólido y gestión de las finanzas y la contabilidad para aumentar continuamente la capacidad y el rendimiento.
• Garantizar el procesamiento preciso y oportuno de las cuentas por pagar, las cuentas por cobrar, los activos fijos y las transacciones de inventario.
• Proporcionar los datos necesarios para completar la preparación de la declaración anual de impuestos, incluida la investigación y el desarrollo y otros créditos fiscales.
• Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de la empresa, así como todas las normativas y leyes.
• Recomendar mejoras viables de forma proactiva.
• Garantizar la utilización eficaz de las herramientas y procesos empresariales.

Responsabilidades del directivo

• Crear y dirigir un equipo de empleados comprometidos y capaces.
• Planificar, asignar adecuadamente, dotar de recursos e integrar el trabajo del equipo.
• Dirigir, esperar y aplicar la mejora continua.
• Apropiarse de los resultados del equipo.
• Garantizar que los miembros del equipo cumplen las responsabilidades funcionales y generales de los empleados.
• Ejercer un liderazgo directivo eficaz que incluya trabajo en equipo directivo bidireccional.

Beneficios del puesto (Se ofrece)

• Salario competitivo fijo.
• Horario flexible con posibilidad de intensiva todo el año.
• Posibilidad de teletrabajo real.

Requisitos

• Licenciatura en contabilidad, finanzas, campo relacionado, o equivalente a través de la educación y / o experiencia laboral.
• Experiencia en cooperativas.
• Demostrado el éxito de desarrollo, implementación, medición y mejora de los procesos financieros eficaces.
• Demostrado el éxito de las relaciones de trabajo con clientes, proveedores y otros contactos internos y externos.
• Demostrado el éxito y el liderazgo personal positivo, interpersonal, organizativa, habilidades interpersonales, organizativas, administrativas y de comunicación.
• Mejora continua demostrada en áreas de responsabilidad.
• Experiencia demostrada liderando un equipo para alcanzar objetivos de negocio.
• Habilidades analíticas y de resolución de problemas demostradas.
• Conocimiento demostrado de la legislación aplicable y las directrices reguladoras y su impacto en los procesos de negocio y estrategia.
• Dominio de un módulo financiero de un sistema ERP.
• Habilidades avanzadas de modelado en MS Excel utilizando herramientas como tablas dinámicas, gráficos…