Consolidation Accountant

Responsabilidades

• Apoyar al Corporate Accounting & Consolidation Lead en el proceso de consolidación, analizando y calculando ajustes complejos de consolidación.
• Calcular y documentar los ajustes IFRS aplicables al Grupo, garantizando el cumplimiento de los estándares internacionales.
• Apoyar al Corporate Accounting & Consolidation Lead en la preparación de las cuentas anuales consolidadas bajo IFRS.
• Supervisar los procesos contables en la región para asegurar el cumplimiento de las políticas internas y de las normas contables.
• Analizar las variaciones y desviaciones mensuales en el balance, identificando los factores clave y proporcionando explicaciones.
• Asistir a los equipos financieros locales en el tratamiento contable y análisis de operaciones financieras complejas.
• Dar soporte a la auditoría externa de los estados financieros consolidados.
• Preparar y actualizar el test anual de deterioro.
• Participar en el proceso de asignación del precio de compra (PPA) para entidades recientemente adquiridas, revisando el trabajo realizado por asesores externos o llevando a cabo el PPA en adquisiciones pequeñas.
• Asistir en la integración contable posterior a la adquisición de nuevas entidades.
• Proporcionar orientación y formación a los equipos financieros locales sobre el uso correcto de los sistemas y herramientas financieras de Oracle.
• Apoyar el mantenimiento y la mejora continua de los sistemas Oracle.

Requisitos

• Título universitario en Economía, ADE o áreas afines.
• Experiencia mínima de 2-3 años en auditoría, contabilidad, consolidación o funciones relacionadas.
• Conocimiento de IFRS y procesos de consolidación muy valorable.
• Imprescindible un nivel alto de inglés.
• Organizada, orientada al detalle, proactiva, con actitud de trabajo en equipo, orientación al servicio y a la calidad.

Beneficios

• Contrato indefinido con estabilidad.
• Posibilidad de crecimiento.
• Horarios flexibles y posibilidad de teletrabajo.
• Jornadas intensivas viernes y periodos vacacionales.
• Ayuda priority.
• Acceso a los beneficios sociales de la empresa (ayuda escolar, mutua médica, seguro de vida, programa de retribución flexible, entre otros).