Lider de Equipo de Ventas

Oferta Laboral

Se busca un profesional con experiencia en gestión de equipos para liderar a un equipo directo y tomar decisiones claves. El candidato ideal debe tener habilidades para gestionar cuentas de resultados, definir estrategias comerciales y buscar oportunidades de mercado.

Funciones del Puesto

• Gestión de Equipo : Gestionar al equipo directo y tomar decisiones claves que beneficien la organización.
• Cuenta de Resultados : Responsable de la cuenta de resultados y definir estrategia comercial para mejorar la satisfacción del cliente.
• Calidad y Procesos : Mantener calidad y flujo de procesos para asegurar el éxito de la empresa.
• Oportunidades de Mercado : Buscar nuevas oportunidades de mercado para ampliar la base de clientes.
• Rendimiento y Satisfacción : Cumplir objetivos de rendimiento y satisfacción del cliente para mantener una excelente reputación.

Se busca experiencia mínima de 5 años en puestos de gestión de equipos, fundamentalmente en ventas. Conocimiento de inglés alto se valorará.