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Técnico/a de Mantenimiento - Hotel Victoria, a Gran Meliá

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Islas Baleares
EUR 25.000 - 35.000
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Técnico/a de Mantenimiento - Hotel Victoria, a Gran Meliá

Área: Mantenimiento

Islas Baleares, ES

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

  • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
  • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  • Realizar reparaciones y mantenimiento en sistemas de fontanería (tuberías, grifería, sanitarios, etc.).
  • Ejecutar trabajos preventivos y correctivos en instalaciones del hotel.
  • Detectar y resolver averías en tiempo y forma.
  • Colaborar con otros departamentos para asegurar la satisfacción del cliente.
  • Cumplir con las normativas de seguridad y procedimientos internos.
  • Formación técnica en fontanería, mantenimiento o similar.
  • Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
  • Conocimientos en electricidad y climatización (valorables).
  • Capacidad para trabajar en equipo y orientación al detalle.
  • Disponibilidad para trabajar en turnos y fines de semana.

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

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