Técnica/o Relaciones Laborales Bizkaia

Solo para miembros registrados
País Vasco
EUR 30.000 - 40.000
Descripción del empleo

Giroa Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y medioambientales, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, precisa incorporar en su oficina de Bizkaia:

un/a Técnica/o de Relaciones Laborales para la Zona Norte

que nos ayude a dar respuesta a las necesidades del negocio y a asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.

Su misión se centrará en la gestión administrativa y documental de todos los procesos relacionados con el ámbito laboral de la compañía.

Posibilidad de incorporarte a un equipo multidisciplinar.

Posición estable.

Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro del Grupo.

Ambiente dinámico.

Retos profesionales.

Flexibilidad horaria (de lunes a jueves de 8 a 16:35 y viernes de 8 a 15).



Giroa Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y medioambientales, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, precisa incorporar en su oficina de Bizkaia:

un/a Técnica/o de Relaciones Laborales para la Zona Norte

que nos ayude a dar respuesta a las necesidades del negocio y a asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.

Su misión se centrará en la gestión administrativa y documental de todos los procesos relacionados con el ámbito laboral de la compañía.

¿Qué podemos ofrecerte?

Posibilidad de incorporarte a un equipo multidisciplinar.

Posición estable.

Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro del Grupo.

Ambiente dinámico.

Retos profesionales.

Flexibilidad horaria (de lunes a jueves de 8 a 16:35 y viernes de 8 a 15).



Descripción del empleo

Su misión se centrará en la gestión administrativa y documental de todos los procesos relacionados con el ámbito laboral de la compañía.



¿Cuáles serán tus funciones?

  • Preparación y organización de expedientes para procedimientos administrativos y judiciales.
  • Tramitación de documentación ante organismos oficiales.
  • Elaboración y mantenimiento de bases de datos y registros laborales.
  • Redacción y gestión de documentación relacionada con las relaciones laborales: contratos, anexos, modificaciones y acuerdos
  • Soporte administrativo en procesos de cambios organizativos.
  • Control y seguimiento de plazos administrativos.
  • Gestión documental de permisos, licencias y otras situaciones laborales.
  • Apoyo en diferentes proyectos del departamento de RR.HH.
  • Soporte en la gestión de políticas y procedimientos internos de RR.HH.
  • Gestión y archivo de documentación laboral.

Requisitos

Formación: en el ámbito empresarial y de RRLL (ADE, Economía, Ciencias del trabajo, Relaciones Laborales, Derecho,).

Especialización en Derecho laboral.

Experiencia: mínima de 3-5 años en funciones similares.

¿Qué puedes aportar?

  • Disponibilidad para viajar puntualmente.
  • Ganas de aprender en un entorno dinámico.
  • Flexibilidad para adaptar las diferentes prioridades de la función.
  • Proactividad para aportar soluciones.
  • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con áreas transversales.
  • Carnet de conducir.
  • Orientación a personas.

Información adicional

En Giroa Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados.Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia.

Como empresa inclusiva, Giroa Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

Si estás interesado/a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en inscribirte!!

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

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