Informática y telecomunicaciones Técnico/a informático Tarragona

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Solo para miembros registrados
Tarragona
EUR 25.000 - 35.000
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Descripción del empleo

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.

#Conectamoseltalentoconlasoportunidades

¿Tienes experiencia en la administración de redes, servidores y sistemas? Si las redes y sistemas son tu terreno... ¡Esta oportunidad es para ti!

Desde nuestra delegación de Iman Temporing Tarragona nos encontramos en la búsqueda de una persona proactiva, autónoma y resolutiva para un puesto de Técnico informático con experiencia en administración de sistemas y redes para una empresa situada en Tarragona.

¿Cuáles serán tus funciones?

  • Configuración y mantenimiento de equipos de red: routers, puntos de acceso, sistemas WiFi y switches.
  • Instalación, configuración y mantenimiento de centrales telefónicas IP y cámaras de videovigilancia IP.
  • Gestión de servidores y equipos informáticos (hardware y software).
  • Participación activa en instalaciones técnicas en las sedes de nuestros clientes.
  • Documentación de procedimientos, incidencias y configuraciones.
  • Diagnóstico y resolución de incidencias técnicas.
  • Contrato inicial por ETT con posibilidad de incorporación posterior a empresa.
  • Horario de lunes a jueves de 8 a 17:30h con 1 hora para comer y viernes jornada intensiva de 8 a 14h.
  • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa en función de la evolución.

Requisitos mínimos

  • Formación técnica en informática, redes o telecomunicaciones.
  • Experiencia mínima de 3 años en instalación y mantenimiento de redes, sistemas WiFi, cámaras IP y servidores.
  • Conocimientos avanzados de redes TCP/IP, VLANs, routing, firewalling.
  • Nivel medio en inglés.
  • Valorable estar en posesión de certificaciones técnicas (MikroTik, Ubiquiti, Cisco, etc.).

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.