Desarrollador/a Low Code en Power Platform

Desarrollador/a Low Code en Power Platform, Santa Cruz de Tenerife

FERCHAU España presta servicios avanzados de ingeniería en los sectores aeroespacial, automoción, ferroviario, TI, maquinaria industrial y plantas. Formamos parte de un grupo alemán consolidado, reconocido como una de las principales empresas de ingeniería en Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido e India. Ferchau cuenta con alrededor de 11,000 empleados y más de 100 oficinas técnicas.

En Ferchau España, contamos con un equipo de 200 ingenieros y técnicos en oficinas en Madrid, Sevilla, Barcelona, Valencia y Bilbao, donde estamos expandiendo nuestra presencia. Buscamos personas clave que quieran crecer con nosotros en una empresa con historia y proyectos innovadores de alto valor añadido.

¿Buscamos un/a Desarrollador/a Low Code en Power Platform?

¿Quieres unirte a nuestro equipo con un perfil altamente cualificado? Aquí están tus tareas principales:

1. Desarrollo rápido de aplicaciones utilizando herramientas Low Code como Power Apps (Canvas y Model-Driven), para crear interfaces de usuario sin necesidad de mucho código.
2. Automatización de procesos mediante Power Automate, creando flujos de trabajo automáticos entre distintas aplicaciones o servicios.
3. Análisis funcional y diseño de soluciones para entender los requerimientos del negocio o cliente y diseñar soluciones técnicas adecuadas.
4. Uso de bases de datos como Dataverse y SharePoint Lists para almacenar datos utilizados en las aplicaciones.
5. Visualización de datos con Power BI para presentar gráficamente los datos recopilados.
6. Gestión de entornos y versiones, controlando entornos de desarrollo (DEV) y producción (PROD).
7. Integraciones con APIs externas mediante conectores personalizados o peticiones HTTP para comunicar las aplicaciones con otros sistemas.

¿Qué buscamos?

• Conocimientos en Power Apps (Canvas y Model-Driven), Power Automate, Dataverse, SharePoint Lists y Power BI.
• Experiencia mínima de 3 años.

¿Qué ofrecemos?

• Horario flexible
• Ticket guardería
• Seguro médico
• Oportunidades de formación personalizada
• 23 días de vacaciones + días no laborables (6 en 2025)
• Campaña de referidos con bonus de 500€ por cada nuevo compañero referido.