Ingeniero / a Técnico / a de Software

La empresa busca un profesional con experiencia en ingenieria de software para ocupar un puesto clave que les permitirá crecer a nivel nacional y europeo.

Responsabilidades

• Acompañamiento a la venta técnica en todo el proceso comercial : demos, benchmarks, documentación, propuestas.
• Realización de prediagnósticos técnicos, análisis de necesidades y propuesta de soluciones personalizadas.
• Coordinación y entrega de PoC (Pruebas de Concepto).
• Soporte a la recurrente de licencias y servicios, seguimiento técnico y evolución de los contratos.
• Apoyo a partners : materiales técnicos, onboarding de clientes, contenidos y evolución del soporte técnico.
• Colaboración en la mejora técnica del offering : presentaciones, documentación técnica y enfoques de solución.
• Participación puntual en reuniones con clientes, tanto en remoto como de forma presencial (viajes puntuales dentro de España).

Requisitos

• Experiencia de 6-7 años en entornos IT, con al menos 2 años en roles de venta técnica o similares.
• Nivel conversacional de inglés avanzado.
• Conocimientos sólidos de tecnología aplicada a entornos corporativos y grandes sistemas (arquitecturas complejas, rendimiento, escalabilidad).
• Capacidad para entender las necesidades del cliente y proponer soluciones técnicas con visión de negocio.
• Perfil estructurado, con iniciativa, autonomía y actitud de aprendizaje continuo.
• Capacidad de trabajar con interlocutores de distintos perfiles : técnicos, producto, negocio.
• Valorable formación complementaria en gestión o MBA.
• Residencia en la provincia de Alicante y disponibilidad para trabajar presencialmente de lunes a miércoles (jueves y viernes en remoto).
• Disponibilidad para viajar ocasionalmente a clientes (Madrid, Barcelona, La Coruña, Málaga, Oviedo...).

Se ofrece

• Incorporación estable a una empresa innovadora, reconocida a nivel nacional y europeo.
• Participación en proyectos punteros, con clientes de primer nivel.
• Equipo cercano, muy técnico y con visión de negocio.
• Jornada flexible, esquema híbrido y jornada intensiva los viernes y en verano.
• Seguro médico
• Ayuda al teletrabajo, retribución flexible, y plan de desarrollo profesional real.