Director Comercial de Área

En este puesto, se busca un profesional apuesto con experiencia en gestión de tienda o sección. Es ideal que tenga conocimientos sobre alimentación, ya que esta será la área a la que atenderá.

• Responsabilidades del puesto :

Este profesional trabajará como parte de un equipo compacto y su tarea principal consistirá en gestionar operativamente diariamente la sección a su cargo.

• El puesto requiere capacidad para trabajar con otros equipos directivos. Además, es necesario tener una excelente relación con los proveedores, así como poseer habilidades de negociación.
• Se precisa también una sólida formación académica, preferentemente en el sector alimentario.
• Deberá estar preparado para desarrollar tareas relacionadas con la gestión de stock y la toma de decisiones comerciales acertadas.

Algunas de las responsabilidades incluyen :

• Gestionar los flujos financieros de su área y supervisar los objetivos comerciales establecidos.
• Comunicarse eficazmente con todas las partes interesadas, entre ellas los clientes y los socios comerciales.
• Establecer relaciones duraderas con sus empleados y generar un ambiente positivo de trabajo, incentivando al personal para que realice su mejor esfuerzo.
• Tener capacidad para crear planes estratégicos y tomar decisiones rápidas ante situaciones inesperadas.

Los candidatos seleccionados pasarán por un proceso riguroso de entrevistas y evaluaciones para determinar su idoneidad para el puesto. El proceso finalizará con una prueba prctica donde los aspirantes demostrarán sus habilidades prácticas y teóricas para el rol requerido.

Cualificaciones y requisitos :

Para el cargo solicitado, no solo debes poseer las cualificaciones mencionadas anteriormente, sino que también :

• Debes ser capaz de actuar bajo presión en situaciones delicadas y mantener siempre la calma.
• Es fundamental poseer una mentalidad flexible y comprometerte con los cambios continuos en el entorno laboral actual.
• Te conviene haber estudiado Empresariales, Economía o similares.

Condiciones de trabajo :

La jornada laboral será de 40 horas semanales, lo que representa 8 horas diarias. La empresa ofrece salarios competitivos más beneficios adicionales como las vacaciones pagadas anuales, seguro médico obligatorio e indemnización por despido nulo, entre otros detalles importantes relacionados con el bienestar laboral. Algunas de estas condiciones son :

• Horarios flexibles.
• Acceso a cursos de capacitación profesional, así como oportunidades para seguir aprendiendo y creciendo en tu carrera.
• Oportunidades de viaje.

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