It Service Manager - Part Or Full Time

Serás responsable de liderar el área de Sistemas y Servicios IT, alineando la tecnología con los objetivos de negocio y asegurando la disponibilidad, seguridad y evolución continua de la infraestructura y servicios.

Nos encontramos en la búsqueda de un / a Manager de IT para que se sume a nuestro equipo de servicios centrales de IT .

Serás responsable de liderar el área de Sistemas y Servicios IT, alineando la tecnología con los objetivos de negocio y asegurando la disponibilidad, seguridad y evolución continua de la infraestructura y servicios.

Ingeniería Técnica / Superior o Grado en Informática de Gestión (u otra disciplina afín).

Mínimo 5 años en roles técnicos de administración de sistemas y al menos 3 años liderando equipos y proyectos de IT en entornos exigentes.

Experiencia en gestión de servicios y proveedores tecnológicos.

Experiencia demostrable en cloud público (AWS, Azure, GCP).

Gestión de presupuestos y soporte a auditorías (ISO, ENS, GDPR, Auditorías de controles IT como soporte a auditorías financieras…).

Diseñar, ejecutar y supervisar la estrategia IT de la compañía.

Gobernar la prestación de servicios TI y garantizar su calidad y cumplimiento normativo (ISO 27001, ITIL...).

Liderar y desarrollar al equipo técnico (personas, talento, cultura tecnológica).

Administrar entornos híbridos (on-prem y cloud) y liderar su evolución hacia arquitecturas modernas (IaaS, PaaS, SaaS).

Gestionar proyectos tecnológicos transversales (migraciones cloud, actualizaciones, nuevas implantaciones...).

Establecer KPIs y reportes ejecutivos de evolución tecnológica y rendimiento.

Tipo de contrato : Indefinido a tiempo completo.

Ubicación : España. Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica

Salario : flexible según experiencia del perfil.

Plan de Compensación Flexible : tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación.

Conciliación de la vida laboral y familiar : flexibilidad horaria.

Phone Screening / Entrevista Talent - Si pasas el primer filtro, tendremos una entrevista por teams para indagar un poco más sobre tu perfil, culture fit y check del ingles.

Entrevista Técnica - Con el equipo para evaluar tus conocimientos más técnicos asociados al rol.

Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo ofensivo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género

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