Ingeniero/a de Instalaciones de GLP

Jefa de Selección e Inclusión en Grupo DISA #energía #comercial #ingeniería #tecnología

Tu misión será garantizar el control técnico de las operaciones, mantenimiento, obras y explotación optimizada en instalaciones de Granel, Autogas en Estaciones de Servicio y clientes directos.

Funciones Generales

• Gestión de inversiones y obras:
  • Elaboración de informes de viabilidad técnica/económica para las instalaciones de autogas y granel en coordinación con el departamento Comercial.
  • Tabulación de ofertas y presupuestos.
  • Elaboración de la documentación para concursos de licitaciones de obras: informe técnico sobre cada uno de los ofertantes.
  • Gestión, control y tramitación de permisos y/o licencias ante las Administraciones Públicas.
  • Supervisar y coordinar las obras a realizar en instalaciones de granel y autogas en estaciones de servicio y clientes directos.
  • Gestión de compra de equipos con apoyo del departamento de compras.
  • Control presupuestario de la obra, con la elaboración de cuadro de precios para ahorro de gastos en obra.
• Gestión de Mantenimientos en instalaciones de Autogas y Granel:
  • Gestión de contratos de Mantenimientos Preventivos y Reglamentarios.
  • Gestión y supervisión de plataforma de mantenimiento asistido por ordenador.
  • Supervisar y coordinar las operaciones de mantenimiento correctivo y preventivo.
  • Actualización de Procedimientos de mantenimiento y obras.
• Presupuestos anuales:
  • Control de gasto mensual y de las inversiones gestionadas por el departamento.
  • Elaborar presupuestos de mantenimiento anuales.
  • Control de desviaciones mensuales de gastos.
  • Colaborar en el control presupuestario del área.

Orientación a la Seguridad: Gestiona y ejecuta de forma rigurosa y eficiente las medidas de seguridad relacionadas con el trabajo que realiza, mostrándose altamente responsable y disciplinado en dicho ámbito.

Requisitos y Valorables

• Estudios universitarios en Ingeniería Industrial y/o similar.
• 1 año de experiencia en puestos similares.
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales.
• Formación en el sector del Gas y mantenimiento o en Instalaciones Industriales.
• Conocimiento en materia de Protección de Datos.

• Contrato indefinido y estabilidad laboral en un grupo empresarial de referencia en el sector energético.
• Incorporación en un grupo de referencia dentro del sector energético.
• Desarrollo profesional en el campo comercial y energético.

Se solicitará durante el proceso de selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el currículum.

Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.