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Administrativo/a de Obra

Sé de los primeros solicitantes.
Solo para miembros registrados
Santander
EUR 10.000 - 30.000
Sé de los primeros solicitantes.
Ayer
Descripción del empleo

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 42 años, siendo una de las empresas promotoras/constructoras líderes en el mercado nacional. Nuestra actividad está organizada en tres áreas: promoción inmobiliaria, construcción, y empresas de suministro.

¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de un perfil Administrativo/a de Obrapara ejecutar tareas de facturación y contabilidad con ubicación en Santander (Cantabria).

¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?

  • Gestión de la relación de gastos y presupuestos de la obra.
  • Gestión de albaranes y registro de facturación.
  • Elaboración de asientos contables y apoyo en realización de cierres mensuales de obra.
  • Gestión de gastos de estructura.
  • Control de presencia.
  • Atención a proveedores y subcontratas.

Requisitos y conocimientos:

  • Titulación universitaria en ADE, Economía, Contabilidad y Finanzas o similar
  • Experiencia previa realizando labores de contabilidad y facturación (muy valorable sector construcción o industria)
  • Carnet de conducir B en vigor y vehículo propio (imprescindible)

Condiciones:

  • Contratación indefinida
  • Salario competitivo
  • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional
  • Programas de formación y aprendizaje
  • Ambiente de trabajo colaborativo, diverso e inclusivo

¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando!

En Amenabar somos plenamente conscientes de la importancia de trabajar en favor de la Igualdad de Oportunidades. Promovemos políticas de conciliación y apostamos por una cultura empresarial orientada a la igualdad y a la prevención de cualquier conducta discriminatoria.