A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Finanstilsynet søger en erfaren tilsynsmedarbejder til at overvåge koncern- og governanceforhold samt risikoprofilen i store banker og SIFI-koncerner. Du vil samarbejde med fagkontorer og deltage i tilsynsaktiviteter.
Der lægges vægt på analytisk dømmekraft, procesledelse og god kommunikation, da du bidrager til helhedsforståelsen og koncernens styring. Ansættelsen sker efter gældende overenskomst.
Vil du arbejde med nogle af de største og mest komplekse banker og SIFI-koncerner og være med til at danne det samlede billede af deres risici og styring? Har du erfaring med finansielt tilsyn eller relevant erfaring fra den finansielle sektor, kan du være den kollega, vi søger i Kontoret for tilsyn med koncern og governance?
Vi er 27 medarbejdere med forskellige faglige baggrunde, herunder økonomer og jurister. Kontoret består af to teams, og du bliver en del af det team, der har det overordnede tilsynsansvar for de største danske SIFI-koncerner og banker.
Vores fokus er koncernen som helhed. Vi fører bl.a. tilsyn med koncernens ledelse og overordnede styring og har løbende dialog på både ledelsesniveau og med centrale funktioner, herunder risikostyring, compliance og intern revision samt med ekstern revision.
En række væsentlige risikoområder – f.eks. kredit-, markeds-, likviditets- og hvidvaskrisiko – varetages af Finanstilsynets specialiserede fagkontorer, som foretager de faglige vurderinger på deres respektive områder. Vores opgave er at have blik for helheden og sikre, at væsentlige risici og sammenhænge mellem dem bliver identificeret og håndteret tilsynsmæssigt på koncernniveau.
Jobbet adskiller sig derfor fra en specialistrolle. Du skal ikke være den dybeste ekspert på ét enkelt risikoområde, men kunne forstå og vurdere, hvordan forskellige risici, forretningsområder og governanceforhold påvirker banken eller koncernen samlet.
Dine opgaver og dit ansvar vil afhænge af din erfaring. Du kommer bl.a. til at:
Afhængigt af din profil og interesse kan du desuden indgå i et af kontorets faglige teams inden for f.eks. operationel risiko, data- og modelgovernance eller koncern- og konglomeratregler. Der kan også være mulighed for at deltage i europæisk samarbejde i regi af European Banking Authority (EBA).
Du motiveres af at se banker og SIFI-koncerner i et bredt perspektiv og forstå sammenhænge frem for at arbejde inden for ét snævert specialistområde.
Vi forestiller os især, at du har erfaring med finansielt tilsyn og kendskab til den finansielle sektor og regulering. Relevant tilsynserfaring fra andre områder kan også være et godt udgangspunkt. Du kan desuden have opbygget din erfaring i den finansielle sektor, f.eks. inden for risikostyring, compliance eller governance.
Vi lægger vægt på, at:
Du har som udgangspunkt en relevant kandidatuddannelse, f.eks. inden for økonomi, erhvervsøkonomi, erhvervsjura eller jura. Har du en anden uddannelsesbaggrund, vil vi lægge vægt på, at din erfaring og faglige profil giver dig et tilsvarende stærkt grundlag for rollen.
Du får mulighed for at bringe din erfaring i spil på nye måder i arbejdet med de største og mest komplekse banker og SIFI-koncerner. Du får et bredt perspektiv på deres forretning, styring og risici og mulighed for at udvikle dig gennem komplekse tilsynsopgaver og større ansvar.
Samtidig bliver du en del af en vigtig samfundsopgave, hvor du bidrager til en robust finansiel sektor og den finansielle stabilitet.
Finanstilsynet er en arbejdsplads med et højt fagligt niveau, en uformel omgangstone og et godt arbejdsmiljø. Vi har desuden en række personalegoder, bl.a. betalt frokostpause, kantineordning, massage, renseri, fri parkering og forskellige faglige og sociale aktiviteter.
Din ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem AC og Finansministeriet. I forbindelse med ansættelse skal du fremvise straffeattest. Forventet tiltrædelse er snarest muligt og gerne senest den 1. januar 2027.
Kontakt underdirektør Anne-Sofie Reng Japhetson (tlf. 41 93 35 31) eller vicekontorchef Sidsel Heden Knudsen (tlf. 41 93 35 38).
Oplysninger om løn- og ansættelsesvilkår kan du få ved at henvende dig til vores HR Rekrutteringspartner Iben Schulin-Zeuthen på tlf. 91 33 70 80. Du kan læse mere om Finanstilsynet på www.finanstilsynet.dk – særligt under rubrikken ”Karriere”. Du kan også finde os på LinkedIn ved at søge på Finanstilsynet Danmark. Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.