Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Forsvaret søger en velkvalificeret kollega til FR under Operations Group ved Fighter Wing Skrydstrup. Stillingen er en sergentstilling med fokus på uddannelse og udvikling af personalet i forbindelse med vagten.
Der lægges vægt på personlige egenskaber, samarbejde og faglighed. Du får ansvar for uddannelse og kan undervise internt og eksternt og forventes at kunne fungere som vagtholdsleder på sigt.
Bliv en del af et højt specialiseret ledelsesteam og vær med til at forme fremtiden i et af landets mest spændende brandvæsner.
Fighter Wing Skrydstrup (FW) hovedopgave er at opretholde afvisnings – og fotorekognosceringsberedskabet, med Forsvarets F-35 jagerfly.
Derudover løser FW evt. pålagte internationale operationer, hvor F-35 kan indsættes i offensive og defensive luftoperationer.
Fire & Rescue (FR) opgaver er mange og meget forskellige. Opgaverne rækker fra indsats ved hændelser/havari med fly, ulykker og akut sygdom, ulykker med fastklemte, indsats ved bygningsbrand, uheld med farlige stoffer, indsættelse ved en lang række andre opgaver der relaterer sig til flysikkerhed. Opgaverne der relaterer sig til flysikkerhed er opgaver som renholdelse af manøvreområde, snerydning/glatførebekæmpelse af manøvreområde og bird control.
FR er en enhed som er stærk fokuseret mod fremtiden. Vi deltager aktivt i fagligt udviklingsarbejde.
Enheden har et stærk og udbytterigt samarbejde med beredskaberne og andre statslige og kommunale aktører i nærområdet.
BOR er en enhed som ønsker at afspejle det omkringliggende samfund. Diversitet og tolerance er en af vores mærkesager.
Stillingen er en uddannelsesstilling ved FR under Operations Group ved Fighter Wing Skrydstrup.
Stillingen er på funktionsniveau M-212 som sergent
FR søger en velkvalificeret kollega. FR er en enhed, hvor vi er afhængige af hinanden m.h.t. samarbejde, uddannelse og dygtiggørelse, hvorfor der lægges særlig vægt på ansøgerens personlighed, herunder specielt samarbejdsevner og menneskeforståelse. Ligeledes lægges der stor vægt på ansøgerens faglige kvalifikationer.
Du skal forberede dig frem mod, at kunne fungere på et højere funktionsniveau som vagtholdsleder. Du vil løbende blive tilført de nødvendige kompetencer.
Du får medansvar for den del af den vedligeholdende uddannelse som foregår i forbindelse med vagten. Du skal assistere uddannelseslederen med at uddanne internt og eksternt personel. Du skal også kunne forestå undervisning af eksterne samarbejdsparter i ind- og udland.
Tjenesten bestrides fortrinsvis ved kontinuerlig tjeneste i enhedens vagtstruktur. Der vil ligeledes forekomme almindeligt dagligt arbejde i tidsrummet 0730 – 1530.
Bestået indsatsleder/indsatsleder-FLY uddannelse og befalingsmandsuddannelse er en forudsæt for udnævnelse og forbliven i stillingen.
Du er af konstabelgruppen eller sergent og er bedømt egnet til udnævnelse.
Du opfylder kravene til helbredsprofilen og du er egnet til udsendelse.
Dit faglige niveau er højt. Du har bestået den brandmæssige grund- og funktionsuddannelse og er uddannet som brandmand-FLY. Du har gennemført eller vil kunne gennemføre sergent-uddannelsen i Flyvevåbnet.
Stillingen er en sergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.
Stillingen kan besættes af en kandidat fra konstabelgruppen, som har et godt udviklingspotentiale.
Hvis du ikke opfylder uddannelseskravet, kan du ansættes på en uddannelsesaftale, hvor du forpligter dig til at gennemføre relevant uddannelse. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau. Udnævnelse til sergent kan finde sted, når uddannelseskrav og Forsvarets fysiske basiskrav er opfyldt, samt når du har en godkendt helbreds- og tandlægevurdering og honorer de almene krav for udnævnelse.
Dit faste arbejdssted vil være Fighter Wing Skrydstrup.
Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Du skal være opmærksom på, at der knytter sig fysiske og funktionsrelaterede helbredsmæssige krav til stillingen.
I stillingen er du til enhver tid forpligtet til at kunne opfylde de helbredsmæssige og fysiske krav, der er fastsat for funktionen – her B som betyder, at du skal kunne helbredsgodkendes til tjeneste i hele rigsfællesskabet, alle NATO-lande samt sejlads i danske og europæiske farvande og Nordatlanten.
Ønsker du yderligere information vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte FW ved chefsergent Lars Andersen, på mail FW-O-FR001@mil.dk eller telefon 72 84 85 81, alternativt seniorsergent Mikkel Ebersbach på telefon 72 84 85 82
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår kan du kontakte HR‑konsulent Nur Arabaci ved Personelkommandoen på mail PKOM‑KTP‑STPFLV@MIL.DK .
På Danmarks base for de nuværende kampfly F35 er Fighter Wing Skrydstrup aktør på mange forskellige opgaver. Vi har netop implementeret verdens mest avancerede kampfly, F-35, og dette generationsskifte indenfor moderne og innovativ teknologi understreger betydningen af dygtige, engagerede og professionelle kollegaer på Fighter Wing.
Vi har en stolt tradition med 40 års erfaring i F-16, og er for et par år siden overgået til F35. Gennem kontinuerlig træning samt tilførsel af dedikerede medarbejdere sørger vi for at fastholde den førende position blandt vores samarbejdspartnere.
På Fighter Wing Skrydstrup sætter professionalismen sit præg på hele organisationen; også med fokus på de individuelle succeser. Vi vægter højt en ordentlig omgangtone og kan byde på en kultur, der åbner op for dette tætte sammenhold.
Alt dette er med til at skabe en helt særlig arbejdsplads, hvor ikke alle dage er ens.
Hos os er engagement og kompetencer det vigtigste - ikke efternavn, køn eller alder.
Fighter Wing har et tæt samarbejde med Haderslev Kommune omkring bolighjælp, jobmatch og skole/institutioner m.m. Vi har også mulighed for at række ud i vores netværk, hvis der opstår andre ønsker.
Haderslev Kommune har en række tilbud herunder tilflytterservice, som blandt andet består af velkomstarrangementer for tilflyttere samt direkte kontakt til lokale boligforeninger i Haderslev, Vojens og omegn. Læs mere på www.flyttilhaderslev.dk , hvor du finder kontaktoplysning på kommunens bosætningskonsulent.
I Haderslev kommune har medflyttende partner til Fighter Wings ansatte mulighed for at komme i direkte kontakt med offentlige – og private arbejdspladser lokalt. Dette tilbud kalder vi jobmatch, hvor et CV kan sendes ved at kontakte vores lokale FPS HR-Partner på PKOM-KTP-CKH-HRT-FW@mil.dk .