Teamleitung 100%

Mach Karriere als Mensch_Faire une carrière empreinte d'humanité_Fai una carriera piena di umanità; Gråsten; On-site; DKK 878,000 - 1,117,000; Full time

Benefits offered by this job

Bezahlte Pausen

ÖV-Anbindung

Pensionskasse

Familienfreundlich

Job summary

Alterszentren Zug sucht eine Führungskraft in Vollzeit zur Leitung des Teams in einem der stationären Zentren. Sie tragen Verantwortung für Personalführung, Organisation der Abläufe und die Sicherstellung einer hohen Pflegequalität zum Wohl der Bewohner.

Sie arbeiten eng mit der Pflegeleitung zusammen, gestalten Weiterbildungen und fördern ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. Erwartet wird Erfahrung in der stationären Pflege sowie Führungsqualitäten.

Responsibilities

• Führung des Teams in der Station
• Sicherstellung der Pflegequalität und des Wohlbefindens der Bewohner
• Zusammenarbeit mit der Pflegeleitung und dem Management

Job description

Porträt

Alterszentren Zug

ZG

• 6300
• Zug
• Gotthardstrasse 29

Die Stiftung Alterszentren Zug betreibt als privatrechtliche Organisation das Zentrum Frauensteinmatt, das Zentrum Herti und das Zentrum Neustadt. Als verlässlicher Partner und Kompetenzzentrum in den Bereichen Wohnen und Pflege im Alter engagieren wir uns tagtäglich für das Wohlbefinden von Seniorinnen und Senioren. Kompetent und weitsichtig setzen wir uns dafür ein, dass betagte Menschen so lange als möglich ein selbstbestimmtes, aktives Leben führen können.

Als Arbeitgeber pflegen wir auch unsere Mitarbeitenden. Ihre Kompetenzentwicklung ist uns wichtig. Wir unterstützen bei Aus- und Weiterbildungen und bieten Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmässige Weiterbildungen und Fachaustausch, attraktive Anstellungsbedingungen und eine solide Einarbeitung sind bei uns selbstverständlich. Unser Miteinander ist geprägt von Fairness und gegenseitiger Wertschätzung. Unsere Führungskultur ist fördernd und fordernd. Unsere Grundsätze der Führung & Zusammenarbeit werden täglich gelebt.

BEFRAGUNG DER MITARBEITENDEN

Wir wollen uns als Arbeitgeberin laufend verbessern. Daher führt die Stiftung seit mehreren Jahren regelmässig durch eine externe unabhängige Firma (QUALIS) Befragungen bei den Mitarbeitenden durch. Die Befragung 2023 zeigt: Die Gesamtzufriedenheit der Mitarbeitenden beträgt knapp 86%, der Durchschnitt der Vergleichsinstitutionen liegt bei 83%. Die Alterszentren Zug erreichen somit ein klar überdurchschnittliches und exzellentes Ergebnis. Als Gesamtinstitution gehören sie damit zu den 20 besten Institutionen des QAULIS-Benchmarks. Grundsätzlich erleben die Mitarbeitenden die Alterszentren Zug als attraktive Arbeitgeberin.

Benefits

• Bezahlte Pausen
• bezahlte Pause von jeweils 15 Minuten am Morgen und am Nachmittag
• Vergünstigung Verpflegung
• Znüni gratis Vergünstigtes Verpflegungsangebot
• Gratis Getränke
• Mineral und warme Getränke gratis
• Sozialversicherungen Plus
• Privatversicherung bei Unfall, die Prämie wird vom Betrieb getragen, Beteiligung Betrieb an NBU
• Prämie Krankentaggeld
• wird vom Betrieb übernommen
• Pensionskasse
• Pensionskasse der Stadt Zug mit attraktiven Leistungen. Die Alterszentren Zug finanzieren eine Überbrückungsrente – Bezug möglich ab dem 59. Altersjahr.
• Förderung Mitarbeitende
• Finanzielle und zeitliche Unterstützung für berufsrelevante Aus- und Weiterbildungen. Pensionierungsseminar ab 50 Altersjahr.
• Familienfreundlich
• Ab 3. Anstellungsjahr 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn, betriebliche Familienzulage. 10 Tage Vaterschaftsurlaub bei vollem Lohn.
• Events für Mitarbeitende
• Jahresstartessen, Dienstjubilarenanlass, Teamevents
• Prämien
• Ab 5 Dienstjahren bekommen die Mitarbeitenden im 5-Jahresrythmus ein Dienstaltersgeschenk
• Ferien Plus
• 5 Wochen für alle, 6 Wochen ab dem 60. Altersjahr
• ÖV-Anbindung
• optimale Anbindung an den ÖV. Teilweise S-Bahnhaltestelle vor dem Haus
• Unbezahlte Ferien
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
• Bezahlte Feiertage
• 13 bezahlte Feiertage pro Jahr
• Bezahlte Absenzen
• 5 Tage bei eigener Hochzeit, 1 Tag für Hochzeit des Kindes, 1 Tag bei Wohnungsumzug und weitere...
• Vergünstigungen
• Verbilligung für REKA-Checks
• Beteiligung ÖV-Abonnemente
• Beteiligung am Zuger Job-Abo der ZVB

Info

Teamleitung 100%

ZG

• Zug
• Alterszentren Zug

Inserat-Nr. J991585

Datum 27.08.2026

Arbeitsort 6300 Zug (ZG), Schweiz

Anstellungsverhältnis Festanstellung

Funktion Führungsposition

Arbeitspensum Vollzeit 100%

Stellenantritt Nach Vereinbarung

Berufsfelder Stationäre Pflege (Heime usw.)

Publiziert auf

• Das Jobportal für Sozial- und Gesundheitsberufe.