Teamleder til Forsvarets Dag i Slagelse

Freelio; Denmark; On-site; DKK 550,000 - 650,000; Full time

Job summary

Forsvaret Slagelse søger en teamleder til Rekrutteringscenter Slagelse med ansvar for den daglige drift af Forsvarets Dag. Du vil lede et engageret team og sikre høj kvalitet i gennemførelsen af arrangementerne.

Stillingen kræver chefsergent eller erfaring som seniorsergent med potentiale til udnævnelse. Du arbejder tæt sammen med filialen og eksterne myndigheder og har fokus på faglighed og samarbejde.

Qualifications

• Ledelse og koordinering af team og projekter.
• Gode samarbejds- og kommunikationsevner.
• Struktureret og kvalitetsfokuseret arbejdsmethodik.

Responsibilities

• Lede centerets medarbejdere og sikre daglig personaleledelse/udvikling.
• Planlægge og prioritere den daglige drift af Forsvarets Dag.
• Sikre kvalitet og ensartethed i sagsbehandling og gennemførelse.
• Understøtte implementering af nye procedurer og arbejdsgange.
• Bidrage til fortsat udvikling af rekrutteringsområdet.
• Samarbejder tæt med øvrige rekrutteringscentre, Personelkommandoen og andre myndigheder.
• Løse øvrige opgaver ved centeret eller i sektionen efter behov.

Job description

Teamleder til Rekrutteringscenter Slagelse – Forsvarets Dag

Har du lyst til at stå i spidsen for et engageret team og bidrage til, at Forsvaret møder fremtidens værnepligtige professionelt og med høj kvalitet?

Ved Rekrutteringscenter Slagelse søger vi en teamleder, der motiveres af ledelse, udvikling og samarbejde.

Som teamleder bliver du en central del af den daglige drift og får ansvaret for at sikre en professionel gennemførelse af Forsvarets Dag.

Vi står midt i en ny æra for Forsvaret. En tid med forandring, muligheder – og historiskeskridt fremad. Værnepligten er i rivende udvikling, vi tager lige nu et vigtigt skridt mod fuld ligestilling, og soldateruddannelsen bliver både længere og mere målrettet. Det betyder, at endnuflere unge får chancen for at udvikle sig – som mennesker, som værnepligtige og som en del af noget større.

Med de nye tider følger nye rammer. Forsvarets Dag er rykket ud af de traditionellekaserner og ind i moderne, inspirerende omgivelser, hvor unge møder Forsvaret på en helt ny måde. Her venter spændende, oplevelsesbaserede aktiviteter, ærlig dialog og personlig vejledning, der hjælper dem med at træffe et valg for livet – til gavn for både dem selv og Danmark.

Om os

Rekrutteringscenter Slagelse er en del af Forsvarets rekrutteringsorganisation og gennemfører Forsvarets Dag for borgere fra store dele af Sjælland.

Hver dag møder vi unge mennesker, der skal introduceres til Forsvaret, vurderes i forhold til værnepligt, og informeres om mulighederne for en militær karriere.

Vi lægger vægt på høj faglighed, ordentlighed, respekt og et godt samarbejde.

Vores opgave er både myndighedsudøvelse og repræsentation af Forsvaret, hvilket stiller store krav til kvalitet, ensartethed og service.

Rekrutteringscenter Slagelse står netop nu foran en spændende udvikling.

Vi er flyttet til helt nye rammer på Slagelse Stadion, hvor vi har og stadig er ved at omdanne den 1.100 m² store VIP-lounge til Danmarks mest unikke center for Forsvarets Dag.

På Forsvarets Dag i Slagelse bliver du teamleder for et engageret team på 15 medarbejdere.

Vi lægger stor vægt på et både fagligt og socialt stærkt arbejdsmiljø, hvor gensidig sparring og samarbejde er en naturlig del af hverdagen.

Teamet består af både civile og militære medarbejdere, og sammen udgør vi kernen i det værnfælles miljø på Rekrutteringscenter Slagelse.

Selvom vores fysiske base er i Slagelse, har vores arbejde stor betydning for hele Forsvaret.

Vi fungerer som et vigtigt bindeled mellem Forsvaret og kommende generationer af værnepligtige, og hvert år sessionsbehandler vi omkring 70.000 unge mennesker, og derudover deltager vi i en række rekrutteringsaktiviteter – både militære og civile – rundt om i landet.

Vi arbejder målrettet for at støtte Forsvarets mission: at værne om Rigsfællesskabets suverænitet og bidrage til fred og stabilitet – både nationalt og internationalt.

Om stillingen

Som teamleder er du den daglige leder for centerets medarbejdere og har ansvaret for planlægning, koordinering og gennemførelse af Forsvarets Dag.

Du skaber de bedste rammer for medarbejdernes opgaveløsning og sikrer, at centrets produktion lever op til gældende bestemmelser og kvalitetskrav.

Stillingen indebærer blandt andet, at du:

• varetager den daglige personaleledelse og udvikling af medarbejderne.
• planlægger og prioriterer den daglige drift.
• sikrer kvalitet og ensartethed i sagsbehandling og gennemførelse af Forsvarets Dag.
• understøtter implementering af nye procedurer og arbejdsgange.
• bidrager til den fortsatte udvikling af rekrutteringsområdet.
• samarbejder tæt med øvrige rekrutteringscentre, Personelkommandoen og andre myndigheder.
• indgår i løsning af øvrige opgaver ved centeret og/eller i sektionen efter behov.

Du refererer til chefen for Rekrutteringssektionen og indgår i sektionens ledelsesteam.

Om dig

Du er chefsergent og har solide ledelsesmæssige kompetencer.

Alternativt er du erfaren seniorsergent, som er klar til udnævnelse til chefsergent.

Du formår at skabe engagement, udvikling og resultater gennem tillidsbaseret ledelse.

Du arbejder struktureret, bevarer overblikket i en travl hverdag, og trives med at koordinere mange forskellige opgaver samtidig.

Vi forestiller os, at du:

• har erfaring med ledelse eller koordination.
• er en tydelig og anerkendende leder.
• har gode samarbejds- og kommunikationsevner.
• er løsningsorienteret og handlekraftig.
• arbejder systematisk og har blik for kvalitet.
• har interesse for rekruttering, uddannelse og personelområdet.

Det vil være en fordel, hvis du har erfaring fra værnepligtsområdet, uddannelsesområdet eller HR- og personelområdet, men det er ikke et krav.

Ansættelsesvilkår

Stillingen er en chefsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår.

Stillingen kan besættes med en tjenestemand.

Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.

Stillingen kan besættes af en seniorsergent som har et godt udviklingspotentiale.

Hvis du ikke opfylder uddannelseskravet, kan du ansættes på en uddannelsesaftale, hvor du forpligter dig til at gennemføre relevant uddannelse.

Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau.

Udnævnelse til chefsergent kan finde sted, når uddannelseskrav og Forsvarets f