Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Furesø Kommune søger en engageret teamkoordinator til Furesø Hjemmepleje Skov Gruppe. Stillingen handler om at sikre koordinering mellem dag- og aftenteam, planlægning og faglig udvikling samtidig med borgerrettet arbejde.
Du bliver en nøgleperson i daglig drift med ansvar for dokumentation, opstart af borgere og sikring af høj faglig kvalitet. Vi forventer at du har erfaring fra hjemmeplejen og stærke samarbejdsevner.
Teamkoordinator med stærk faglighed til Furesø Hjemmepleje Skov Gruppe (37 timer)
Vil du være den faglige drivkraft, der skaber sammenhæng, udvikling og retning i hverdagen?
Hos Furesø Hjemmepleje søger vi en engageret og fagligt stærk teamkoordinator, der kan kombinere borgerrettet arbejde med koordinering, planlægning og udvikling af teamets faglige praksis.
Vi søger dig, der naturligt tager ansvar, følger op på aftaler og opgaver og formår at samle kollegaer omkring fælles mål. Du trives i en rolle, hvor du både skal sikre struktur i driften, understøtte høj faglig kvalitet og være en synlig faglig sparringspartner for teamet.
Teamkoordinator med stærk faglighed til Furesø Hjemmepleje Skov Gruppe (37 timer)
Vil du være den faglige drivkraft, der skaber sammenhæng, udvikling og retning i hverdagen?
Hos Furesø Hjemmepleje søger vi en engageret og fagligt stærk teamkoordinator, der kan kombinere borgerrettet arbejde med koordinering, planlægning og udvikling af teamets faglige praksis.
Vi søger dig, der naturligt tager ansvar, følger op på aftaler og opgaver og formår at samle kollegaer omkring fælles mål. Du trives i en rolle, hvor du både skal sikre struktur i driften, understøtte høj faglig kvalitet og være en synlig faglig sparringspartner for teamet.
Furesø Kommune er i gang med at videreudvikle hjemmeplejen med tydeligere roller, større ansvar i de enkelte teams og stærkere sammenhæng i borgerforløbene.
Vi arbejder målrettet med at omsætte Ældrelovens intentioner til praksis gennem tæt samarbejde med træning, visitation og øvrige samarbejdspartnere. Vores fokus er at skabe sammenhængende borgerforløb med et stærkt rehabiliterende sigte, hvor forebyggelse, vedligeholdelse og udvikling af borgerens funktionsevne er en naturlig del af indsatsen.
Samtidig arbejder vi målrettet med:
Vi har etableret to teamkoordinatorfunktioner pr. gruppe, som består af 2 dagteam og 2 aftenteam.
Som teamkoordinator bliver du en central nøgleperson i den daglige drift og udvikling. Du tilknyttes et dagteam og arbejder tæt sammen med den anden teamkoordinator om den samlede koordinering mellem dag- og aftenteams.
Stillingen består af både:
Du får et særligt ansvar for at sikre, at planlægning, faglig kvalitet, dokumentation og samarbejde hænger sammen i praksis.
Samtidig forventes det, at du tager ejerskab for opgaverne, følger op på beslutninger og sikrer fremdrift, både på egne opgaver og på de opgaver, der delegeres i teamet.
Du har en høj faglig standard og motiveres af at udvikle kvaliteten i opgaveløsningen. Du tør tage ansvar, træffe beslutninger og bidrage med faglige perspektiver, når der skal findes løsninger.
Du skaber følgeskab gennem dialog, samarbejde og respekt. Du formår at bringe forskellige fagligheder sammen og understøtter, at teamet arbejder i samme retning.
Du har blik for både detaljer og helhed. Du sikrer, at opgaver bliver afsluttet, aftaler bliver fulgt op, og at der skabes fremdrift i både drift og udvikling.
Du holder overblik, prioriterer og bevarer roen, også når rammerne ændrer sig.
Det er ikke afgørende, at du tidligere har arbejdet som planlægger eller koordinator. Det vigtigste er, at du har de faglige og personlige kompetencer til at tage ansvar for rollen og lyst til at udvikle dig i den.
Stillingen er på 37 timer ugentligt med arbejdstid primært i tidsrummet kl. 07.00-16.00.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst og principperne i Ny Løn.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte dgl.Leder Gitte Kristensen på tlf. 72164771 eller på mail: gch1@furesoe.dk
Ansøgningsfrist d. 26/10-26 kl. 12
Der holdes samtaler d. 29/10-26
Vi glæder os til at høre fra dig og til at byde en stærk faglig profil velkommen i Furesø Hjemmepleje.
Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen.
I Furesø Kommune sker løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og ud fra principperne i Ny Løn.
Vi gør opmærksom på, at din private e-mail og/ eller telefonnummer bliver videregivet til faglig organisation i forbindelse med forhandling af løn.