Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Oddense Plejecenter i Skive Kommune søger en sygeplejerske til Område 2. Du får en central rolle i faglig sparring og klinisk lederskab og er ansvarlig for faglig udvikling og tæt opfølgning af beboere og familie.
Stillingen er en del af et team af otte sygeplejersker og inkluderer introduktion, mentorordning og mulighed for tværgående samarbejde. Arbejdstiden kan være op til 37 timer om ugen. Ansættelsesdato 1. januar 2027, ansøgningsfrist 7. november 2026.
Vil du bruge din sygeplejefaglighed et sted, hvor nærvær, relationer og høj faglig kvalitet skal gå hånd i hånd? På Oddense Plejecenter får du mulighed for at lære beboerne og deres familier godt at kende og følge den enkelte tæt i hverdagen. Vi er et alment plejecenter med 19 beboere, 15 fastansatte social- og sundhedshjælpere og -assistenter samt en områdeleder.
Som sygeplejerske får du en central rolle i den faglige sparring med personalet og i det kliniske lederskab. Du får gode muligheder for at bringe din viden og erfaring i spil, understøtte den faglige udvikling og gøre en mærkbar forskel for både beboere, pårørende og kolleger.
Du bliver en del af et sygeplejefagligt team, som i øjeblikket består af otte sygeplejersker. Hver sygeplejerske er tilknyttet ét af de fem plejecentre i Område 2, og samarbejdet på tværs giver gode muligheder for faglig sparring. I weekender og på helligdage varetager én sygeplejerske opgaverne i hele området.
På Oddense Plejecenter arbejder vi hver dag for at skabe et trygt og meningsfuldt hjem for vores beboere – med respekt for den enkeltes ønsker, behov og livshistorie. Vi er en aktiv del af lokalsamfundet og har et tæt og værdifuldt samarbejde med både pårørende og venneforeningen.
Oddense plejecenter deltager i forskellige udviklingsprojekter i Skive Kommune. Projekterne styrker vores kompetencer og det tilbud vi har til vores beboer. Vi arbejder målrettet med at omsætte principperne for personcentreret omsorg til konkret praksis. Blandt andet har vi fokus på borgerkonferencer og på løbende at udvikle os som en lærende organisation.
Du får en central rolle i hverdagen og bliver en vigtig samarbejdspartner for både beboere, pårørende og kolleger. Derfor er det vigtigt, at du kan prioritere dine opgaver, bidrage aktivt til oplæring af kolleger og arbejde bevidst med delegering. Du skal kunne sætte en tydelig faglig retning og samtidig have tillid til dine kollegers opgaveløsning.
Vi ønsker, at du får en tryg og god start og hurtigt føler dig som en del af sygeplejersketeamet i Område 2. Derfor tilbyder vi en grundig og individuelt tilrettelagt introduktion til opgaverne samt en mentorordning. En del af din oplæring foregår sammen med din mentor på et andet plejecenter i området, så du får et godt kendskab til både samarbejdet og de faglige ressourcer på tværs.
Stillingen kan være på op til 37 timer om ugen, hvis du ønsker det.
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.
eller lyst til at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte områdeleder Hanne Jeppesen på telefon 31 91 50 39.
1. januar 2027.
7. november 2026. Samtaler afholdes løbende.
Områdeleder Hanne Jeppesen
Tlf. 31 91 50 39