Sundhedsadministrativ Leder – Tværgående ledelse & udvikling

Amager og Hvidovre Hospital; Hvidovre Kommune; On-site; DKK 900,000 - 1,100,000; Full time

Job summary

Amager og Hvidovre Hospital søger en sundhedsadministrativ leder med stærk ledelsesprofil til at styre den sundhedsadministrative indsats på tværs af matriklerne.

Du skal være en tydelig og velorganiseret leder, kunne motivere og udvikle medarbejdere, sikre høj kvalitet i patientforløb og håndtere tværfaglige samarbejder.

Stillingen er fuldtid med tiltrædelse 1. januar 2027 eller efter aftale. Ansøgningsfrist 22. november 2026. Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomsten.

Qualifications

• Stærk sundhedsadministrativ og ledelsesmæssig profil
• Robust og i stand til at bevare overblikket i en travl hverdag
• Fokus på trivsel, arbejdsglæde og sundt arbejdsmiljø
• Samskabe en fælles kultur på tværs af matrikler og fagligheder

Responsibilities

• Personaleansvar: Rekruttering, medarbejdersamtaler og trivselsarbejde for sekretærer og koordinatorer
• Faglig ledelse: Sikre kvalitet i patientforløb og understøtte fagligt forum
• Uddannelsesansvar: Sikre praktikforløb og kompetenceudvikling
• Tværgående samarbejde: Indgå i afdelingens tværfaglige ledelsesteam
• Patientsager: Håndtering og sagsbehandling af Patientsager

Skills

Ledelseserfaring

Sundhedsadministration

Kommunikation

Forandringsledelse

Education

Lægesekretær eller sundhedsadministrativ koordinator uddannelse

Job description

Amager og Hvidovre Hospital søger en sundhedsadministrativ leder med stærk ledelsesprofil til at styre den sundhedsadministrative indsats på tværs af matriklerne.

Du skal være en tydelig og velorganiseret leder, kunne motivere og udvikle medarbejdere, sikre høj kvalitet i patientforløb og håndtere tværfaglige samarbejder.

Stillingen er fuldtid med tiltrædelse 1. januar 2027 eller efter aftale. Ansøgningsfrist 22. november 2026. Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomsten.