Sundhedsadministrativ leder til Medicin 2 Holbæk Sygehus

Sanovo Technology Group; Holbæk; On-site; DKK 800,000 - 1,000,000; Full time

Job summary

Medicinsk afdeling Medicin 2 ved Holbæk Sygehus søger en sundhedsadministrativ leder, der kan sætte retning og engagere medarbejdere. Du bliver ansvarlig for 18 sundhedsadministrative medarbejdere og indgår i ledelses-teamet med fokus på drift, udvikling og gode patientforløb.

Stillingen refererer til afdelingsledelsen og forventes besat 1. januar 2027. Vi lægger vægt på tydelighed, tillid og nærvær i ledelsen, og har fokus på tværfagligt samarbejde samt brug af kvalitative data til forbedringer.

Qualifications

• Ledelseserfaring eller lyst til at udvikle dig som leder.
• Solid erfaring inden for det patientadministrative område.
• Vigtigst er lyst til udvikling som leder og evne til at skabe tryghed og retning for teamet.

Responsibilities

• Lede afdelingens 18 sundhedsadministrative medarbejdere og bidrage til tværfagligt samarbejde.
• Udvikle medarbejdere og arbejdsgange samt det sundhedsadministrative område.
• Bidrage til udviklingen af gode patientforløb og høj faglighed.
• Være en central del af lederteamet og referere til afdelingsledelsen.

Skills

Ledelse

Tværfagligt samarbejde

Kvalitetsforbedringer

Education

Lægesekretær

Sundhedsadministrativ koordinator

Job description

Sundhedsadministrativ leder til Medicin 2 Holbæk Sygehus

Sundhedsadministrativ leder til Medicin 2

Holbæk Sygehus

God ledelse kan mærkes. I hverdagen, i samarbejdet og i mødet med patienterne.

I Medicin 2 søger vi en sundhedsadministrativ leder, som har lyst til at gøre en forskel. En leder, der kan skabe retning og engagement, som ser muligheder i udvikling, og som ved, at gode resultater skabes sammen med andre.

Du bliver leder for afdelingens sundhedsadministrative medarbejdere og en vigtig del af lederteamet. Her får du både mulighed og ansvar for at udvikle medarbejdere, arbejdsgange og det sundhedsadministrative område, samtidig med at du bidrager til den samlede udvikling af Medicin 2.

Vi tilbyder en lederstilling med indflydelse, ansvar og tæt tværfagligt samarbejde, hvor god drift, høj faglighed og trivsel går hånd i hånd.

Du refererer til afdelingsledelsen.

Vi ønsker stillingen besat 1. januar 2027 eller efter nærmere aftale.

Om stillingen

Du får det faglige og personalemæssige ansvar for afdelingens sundhedsadministrative medarbejdere og bliver en central medspiller i arbejdet med at skabe gode og sammenhængende patientforløb.

Sammen med det øvrige lederteam arbejder du for at skabe en afdeling, hvor høj kvalitet, udvikling og et godt arbejdsmiljø understøtter hinanden.

Du er optaget af mennesker og af den forskel, god ledelse kan gøre. Du tror på, at tydelighed, tillid og nærvær skaber engagement, og du har lyst til at stå i spidsen for medarbejdere med høj faglighed og stort ansvar i hverdagen.

Du er uddannet lægesekretær eller sundhedsadministrativ koordinator og har solid erfaring inden for det patientadministrative område. Du kender derfor den sundhedsadministrative hverdag og forstår både dens kompleksitet og den betydning, området har for gode patientforløb.

Vi lægger særligt vægt på, at du:

• skaber tillid og gode relationer og er nærværende i din ledelse
• kan samle medarbejdere om en fælles retning og skabe engagement og følgeskab
• kommunikerer tydeligt og respektfuldt, også når der skal træffes svære beslutninger
• har blik for den enkelte medarbejders styrker, udvikling og trivsel
• trives i samarbejdet med forskellige faggrupper og bidrager aktivt til fællesskabet på tværs
• kan bevare overblikket og skabe ro, struktur og prioritering i en kompleks hverdag
• er nysgerrig på udvikling og kan bruge kvalitet, data og forbedringsarbejde til at skabe meningsfulde forandringer
• kan omsætte mål og strategier til handling og involvere medarbejderne i vejen derhen

Har du allerede en lederuddannelse, ser vi det som en fordel. Har du ikke, er det vigtigste, at du har lyst til at udvikle dig som leder. Vi forventer, at du er åben for relevant lederuddannelse og for løbende at udvikle din egen ledelsespraksis.

For os er det vigtigste, at du har lysten og potentialet til at lede mennesker, skabe følgeskab og lykkes gennem andre.

Din kommende arbejdsplads

Medicin 2 er en afdeling med høj faglighed, engagerede medarbejdere og stærke tværfaglige fællesskaber. Vi har en hverdag med mange forskellige opgaver og patientforløb, og vi tror på, at de bedste løsninger skabes, når vi samarbejder, deler viden og har blik for hinanden.

• Geriatrisk sengeafsnit
• Afsnit for hjemmeindlæggelser
• Medicinsk dagafsnit
• Reumatologisk ambulatorium
• Gastromedicinsk ambulatorium
• Geriatrisk ambulatorium

Du bliver leder for 18 dygtige sundhedsadministrative medarbejdere med stor faglighed og engagement

Din opgave bliver at skabe gode rammer for, at medarbejderne kan lykkes, udvikle sig og trives, både som fagpersoner og som fællesskab.

Samtidig bliver du en del af et lederteam, hvor vi spiller hinanden gode, deler ansvar og står sammen om ledelsesopgaven. Vi tror på, at god ledelse udvikles i samspillet med andre, og at forskellige perspektiver gør os bedre.

Hos os får du mulighed for at sætte dit eget præg på lederrollen og være med til at udvikle det sundhedsadministrative område i Medicin 2.

Lige nu er der flere spændende processer i gang, blandt andet står vi over for en sammenlægning til RØST. SOP-sporet, som Medicin 2 står i spidsen for, her skal der være et tæt samarbejde mellem region og kommuner. Ligeledes er der også et stort samarbejde i gang omkring BASS, her har sekretærerne en central rolle, da der i starten vil være en masse workaround, inden SOR-strukturen er på plads.

Har du lyst til at være en del af Medicin 2?

God ledelse handler for os om mennesker. Om at skabe retning, tillid og rammer, hvor andre kan lykkes.

Hvis det også er sådan, du ser ledelse, og hvis du har lyst til at stå i spidsen for en engageret medarbejdergruppe og samtidig blive en del af et stærkt lederfællesskab, vil vi meget gerne høre fra dig.

Vi glæder os til at møde vores kommende sundhedsadministrative leder.

Forventet ansættelsessamtaler d. 18. november 2026

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Holbæk Sygehus

Holbæk Sygehus er en innovativ arbejdsplads med masser af muligheder for personlig og faglig udvikling. Vi vil være førende i diagnostik og behandling af almene og hyppigt forekommende sygdomme, og vi har velfungerende forskningsmiljøer på disse områder.

Vi er et ambitiøst og veldrevet sygehus med en flad ledelsesstruktur – så vejen fra idé til handling er kort. Vi glæder os til at byde dig velkommen på holdet. Du kan se mere om job på Holbæk Sygehus her.