Eine vollständige Bewerbung in einer Minute
Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.
Kolding Kommune søger en stabil og omsorgsfuld afløser til en 5-årig dreng i Vejen-området. Stillingen er 3 timer om ugen i 47 uger årligt og timelønnet uden overenskomst.
Arbejdstidspunkt aftales med familien, og du bidrager til tryghed og udvikling gennem rolig, genkendelig voksenstøtte. Du bør være rolig, tålmodig og have flair for relationer, så du kan skabe struktur og genkendelighed, møde barnet med anerkendelse og respekt og arbejde selvstændigt med ansvaret for barnets trivsel.
Ønsker du et meningsfuldt fritidsjob, hvor du kan være med til at skabe tryghed, udvikling og gode oplevelser for et barn med særlige behov? Så er denne stilling måske noget for dig.
Vi søger en stabil og omsorgsfuld afløser til en 5-årig dreng bosat i Vejen Kommune. Der er tale om en enkeltmandsindsats på 3 timer ugentligt i 47 uger årligt. Stillingen er timelønnet og uden overenskomst. Tidspunktet for indsatsen aftales nærmere med familien.
Drengen har autistiske træk samt en medfødt genfejl. Han er motorisk, kognitivt og sprogligt forsinket i sin udvikling og har behov for tæt voksenstøtte i aktiviteter og samvær.
Drengen er sensitiv over for lyde og generelle stimuli, og det er derfor vigtigt, at du kan skabe en tryg og overskuelig ramme omkring ham.
Han benytter i høj grad fysisk kontakt som en del af sin kommunikation og relations dannelse. Det er derfor vigtigt, at du er tryg ved nærværende kontakt og kan møde ham med ro, tydelighed og respekt for hans måde at kommunikere på.
Vi behandler ansøgninger løbende og indkalder relevante kandidater til samtale, hvorfor stillingsopslaget kan blive lukket før ansøgningsfristens udløb.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Faglig koordinater Bolette Bojsen på 24 95 03 75 for yderligere oplysninger.
Vi ser frem til at høre fra dig.
Alle stillinger er fuldtidsstillinger medmindre andet er angivet. Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Overvejer du at flytte til Kolding Kommune? Læs mere om mulighederne for at bo og leve i Kolding Kommune på www.komtilkolding.dk