SOSU-assistent til dagvagt i Pleje og Rehabilitering Team Skæring søges

Aarhus Kommune; Egå; Sur place; DKK 334 800 - 446 400; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Introduktion til opgaverne

Mentorordning

Kontinuerlig kompetenceudvikling

Résumé du poste

Aarhus Kommune søger en SOSU-assistent til dagvagt i Pleje og Rehabilitering Team Skæring. Opgaven indebærer at skabe meningsfulde liv for borgerne i tæt samarbejde med et tværfagligt team.

Som medarbejder skal du have gode samarbejdsevner, agere respektfuldt i kommunikationen og arbejde selvstændigt ud fra en rehabiliterende tilgang. Stillingen tilbyder mulighed for professionel udvikling og indflydelse på opgaveløsningen.

Stillingen ønskes tiltrådt den 1/10-2026 eller efter aftale.

Qualifications

• Erfaring som SOSU-assistent eller similar.
• Evne til at arbejde ud fra en rehabiliterende tilgang.
• Samarbejdsvillighed og positiv indstilling.

Responsabilités

• Skabe meningsfuldt hverdagsliv for borgerne.
• Samarbejde med et tværfagligt team.
• Bidrage til faglig udvikling og trivsel.

Connaissances

Gode samarbejdsevner

Respektfuld kommunikation

Rehabiliterende tilgang

Mødestabilitet

Description du poste

SOSU-assistent til dagvagt i Pleje og Rehabilitering Team Skæring søges

Pleje og Rehabilitering Skæring søger en ny Social og Sundhedsassistentskollega i dagvagt.

Er du SOSU-assistent og interesseret i at blive en del af Skærings tværfaglige team så er muligheden der nu. Teamet består af social og sundhedshjælpere, social og sundhedsassistenter, en fysioterapeut, to ergoterapeuter, sygeplejersker samt en kompetenceudviklende fysioterapeut og sygeplejerske.

I det tværfaglige team arbejder vi for at skabe et meningsfuldt hverdagsliv for borgeren, med afsæt i forløbsmodellen, ledetråde og strategier og værdierne i Aarhus kommune.

Vi tror på at vi ved fælles indsats, borgerkontinuitet, faglig sparring og samarbejde bidrager på bedst mulige måde til borgers mål, og det meningsfulde hverdagsliv for borger.

Vi arbejdet tæt sammen i vores samarbejdsnetværk, hvor vi hjælper hinanden og bruger vores faglige kompetencer.

Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt.

• Du har gode samarbejdsevner, optræder respektfuldt og anerkendende i din kommunikation.
• Du udfører dine faglige kompetencer til gavn for borgerne.
• Du er nærværende og loyal.
• Du arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang
• Du tager medansvar for egen og kollegers trivsel, faglige udvikling og bidrager positiv hertil.
• Du er mødestabil.
• Du efterlever vores strategi, ledetråde og kærlig kommune.
• Du arbejder selvstændigt og gerne kreativt i din måde at løse opgaverne på.

Derfor skal du vælge os:

• Vi tilbyder høj grad af indflydelse på at løse opgaven i samråd medborgere, pårørende og kollegaer.
• Vi er et team der gerne vil opgaverne, hinanden og udvikle vores faglighed.
• Vi tilbyder introduktion til opgaverne, kommunens strategier og værdier, og du bliver tilknyttet mentorordningen.
• Vi arbejder aktivt med faglig udvikling, gennem kontinuerlig kompetenceudvikling.

Om afdelingen:

Hjemmeplejen Skæring ligger i naturskønne omgivelser tæt på havet. Vi møder alle ind på lokalcenteret og kører herefter ud til borgerne i biler og eller på cykel.

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen ønskes tiltrådt 1/10-2026 eller efter aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældendeoverenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til leder Lisbeth Sørensen på 21345231 eller mail: [e-mail]

Ansøgning:

Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfristen er den 19/8-2026.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler mandag i uge 35.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.

Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.

Laurits Nielsen Kjeldgaard Vicehjemmeplejeleder Vicehj.pl.leder Skæring [phone]