Convierte este puesto en una entrevista — un currículum y una carta de presentación creados pensando en lo que quiere el empleador.
AH Smede & Maskinfabrik i Tommerup søger en rustfast klejnsmed med potentiale for at vokse ind i en koordinerende rolle på værkstedet. Stillingen kombinerer praktisk svejsning og vedligeholdelse med progression mod ledelsesopgaver og kontakt til kunder.
Virksomheden tilbyder en alsidig stilling med stor frihed, god lønpakke og mulighed for at udvikle sig til central rolle som værkfører. Arbejdstiden og firmabil ordnes efter ansættelsen.
Er du en fagligt stærk smed, der trives med ansvar, kundekontakt og en alsidig hverdag – og har du lyst til på sigt at få en central rolle på værkstedet?
På vegne af AH Smede & Maskinfabrik i Tommerup søger vi en erfaren og alsidig medarbejder, der både kan tage del i det praktiske arbejde og på sigt har lyst til vokse ind i en koordinerende rolle på værkstedet.
Du bliver en del af en mindre virksomhed med en flad organisation, korte beslutningsveje og stor frihed under ansvar. Her er der kort fra idé til handling, og du får mulighed for at få reel indflydelse på den daglige drift.
Værkstedet består i dag af tre erfarne svende og to lærlinge. Du vil blive grundigt introduceret til virksomheden og opgaverne af den nuværende værkfører, så du lærer både kunder, arbejdsgange og opgavetyper godt at kende.
Når du er kommet godt ind i jobbet, er ambitionen, at du gradvist overtager mere af den daglige koordinering. På sigt bliver du en central person på værkstedet med ansvar for at skabe overblik over opgaverne og fungere som bindeled mellem værksted, kunder og ledelse.
Du får en alsidig hverdag med både værkstedsarbejde og opgaver ude hos virksomhedens kunder på Fyn. Der er tale om en praktisk rolle, hvor du fortsat arbejder med faget, samtidig med at du får mere ansvar i takt med, at du vokser ind i stillingen.
Du møder hver morgen i Tommerup og kører herfra ud til kunderne i firmabil, typisk sammen med en kollega.
Kendskab til CAD eller teknisk tegning er en fordel, men ikke et krav.
Stillingen er et try&hire-forløb med henblik på fast kontrakt efter 14 uger.
Mandag–torsdag kl. 06.45–15.25 og fredag kl. 06.45–12.10. Stillingen er på 37 timer ugentligt.
Da en del af virksomhedens servicearbejde foregår når kundernes produktion står stille, skal ferie som udgangspunkt planlægges uden for de primære serviceperioder (uge 7, uge 42 og mellem jul og nytår).