Socialpædagoger søges til Botilbud Ryttervej

Emply Denmark; Svendborg; On-site; DKK 435,000 - 559,000; Full time

Job summary

Botilbud Ryttervej i Svendborg Kommune søger socialpædagoger til et tværfagligt miljø med fokus på høj faglighed og en anerkendende tilgang. Stillingen indebærer at arbejde tæt sammen i et team omkring 6-7 beboere og omsætte myndighedsbestillinger til praksis.

Der lægges vægt på KRAP, Low Arousal og neuropædagogik. Ansættelsen forventes tilgængelig fra 01.11.26 eller snarest muligt, og der tilbydes et arbejdsmiljø præget af engagement og samarbejde.

Qualifications

• Du kan begrunde dine handlinger fagligt.
• Dokumentation er nødvendig og værdifuld.
• Du trives i et uforudsigeligt arbejdsmiljø.
• Du giver og modtager feedback.
• Du har ansvar for din kommunikation.
• Du arbejder godt i team.

Responsibilities

• Støtter beboerne i personlig hygiejne og dagligdags opgaver.
• Beskriver pædagogisk praksis, så tværfagligt team kan arbejde efter den.
• Deltager i teammøder og bidrager til udvikling af metoder som KRAP og Low Arousal.
• Bidrager til en anerkendende kultur og godt arbejdsmiljø.

Skills

Empatisk sans

KRAP-faglighed

Samarbejde i tværfagligt team

Dokumentation

Job description

Socialpædagoger søges til spændende tværfagligt miljø på Botilbud Ryttervej

Vil du være en del af en arbejdsplads, folk søger tilbage til?

15 af vores 72 medarbejdere har været væk fra Ryttervej en periode for at prøve nyt – ofte pga. arbejdstiderne, men har søgt tilbage til Ryttervej på grund af høj faglighed og godt arbejdsmiljø.

Vi synes selv, det vidner om en god arbejdsplads

Vi arbejder ud fra den lærende organisations principper. Der arbejdes teambaseret og tværfagligt, hvor personalekategorierne er pædagoger, social – og sundhedsassistenter, social – og sundhedshjælpere, ergoterapeuter, fysioterapeut, omsorgsmedhjælpere samt teknisk/administrativt personale.
Alle på Ryttervej arbejder ud fra en pædagogisk tilgang. Medarbejdere i de pædagogiske teams arbejder, trods forskellige uddannelser, med samme opgaver. Det betyder, at alle støtter beboerne med personlig hygiejne og andre dagligdags opgaver, men med forskelligt fagligt fokus.

Du vil komme til at arbejde i et team med 5 andre pædagoger, en ergoterapeut, en social- og sundhedsassistent, en social- og sundhedshjælper eller omsorgsmedhjælper/pædagogisk assistent. På teammøderne er energien og fagligheden høj. Vi tør at udfordre hinanden på tværs af faggrupper. Vi har ansvaret for at skabe rammen for arbejdet med 6-7 beboere. At omsætte bestillinger fra Myndighed til praksis. Pædagogernes opgave er at beskrive pædagogisk praksis, så alle faggrupper kan arbejde efter det. Vores faglige fundament er KRAP, Low Arousal og Neuropædagogik. Indsatsen understøttes af det sundhedsfaglige og terapeutfaglige.

Teamet holder møde hver 14. dag og har to årlige teamdage med faglige og samarbejdsmæssige temaer.
4 gange om året er der pædagogmøde på tværs af Ryttervejs team. Eksempler på emner: Seksualitet, magtanvendelse, LA2 og SMARTE mål.
Teamets pædagoger har ligeledes 4 årlige møder, hvor der arbejdes med de pædagogiske metoder fx KRAP-skemaer, LA2-skemaer og integrativ neuropædagogik.

Om dig

• Du kan begrunde dine handlinger fagligt
• Du ser dokumentation som nødvendigt og værdifuldt
• Du er oftest i godt humør og ser positivt på udfordringer
• Du plejer samarbejdet med kolleger ved at give feedback
• Du tager ansvar for din kommunikation
• Du kan trives i en hverdag, der sjældent er forudsigelig

Det vil være en forudsætning, at du har interesse for at arbejde med mennesker med multiple funktionsnedsættelser, der også har behov for pleje og omsorg

Vi vægter pædagogisk skriftlighed højt. Derfor vil du i forbindelse med ansættelsessamtaler få 30 min. forberedelsestid til et skriftligt oplæg ud fra en case.

Ryttervej er et botilbud for 40 voksne borgere med funktionsnedsættelse. Borgerne har forskellige handicap af såvel fysisk, psykisk som social karakter. Deres behov og kultur nødvendiggør stor rummelighed i forhold til normalitetsbegrebet, livsstil, normer og rutiner.
Ryttervej vil være det attraktive botilbud, hvor personalet og miljøet er kendetegnet ved en anerkendende tilgang til beboerne, pårørende og kolleger.
Vi ønsker en arbejdsplads, hvor udvikling og høj faglighed er det centrale, og hvor seriøsitet og humor går hånd i hånd. En arbejdsplads med en ånd, der er præget af viljen til at løfte i flok, engagement og arbejdsglæde.

Vi værner om arbejdsmiljøet og har et velfungerende LokalMED.

På Socialområdet giver hver dag mening: Vi sætter en ære i at støtte mennesker til at leve et selvstændigt liv, også når udgangspunktet kan være svært. Vi kan mærke og se, at vi gør en forskel for den enkelte og for samfundet, og det skaber stolthed og motivation.
Vi insisterer på høj faglighed, også når vi har travlt. Hos os kommer du til at arbejde i et stærkt tværfagligt fællesskab som vokser af, at vi alle byder ind med hver vores specialiserede faglighed.
Du står ikke alene. I dialog og samarbejde hjælpes vi ad med at finde de gode og ordentlige løsninger. Også på de svære dage passer vi på hinanden og insisterer på det gode arbejdsmiljø.

Om Svendborg Kommune

Svendborg Kommune er i vores øjne en arbejdsplads af en helt perfekt størrelse: Vi er små nok til at være tæt på hinanden i et varmt uhøjtideligt fællesskab med korte kommandoveje og uden skjulte dagsordner. Og vi er store nok til at have god plads til ambitioner, høj faglighed og rige muligheder for udvikling.

Vi holder af hverdagen og insisterer på, at det skal være rart at gå på arbejde. Vi har travlt, men ikke for travlt til at hjælpe hinanden.

Vores værdier findes ikke kun på papiret, vi bruger dem faktisk som kompas hver dag. Vi møder hinanden i øjenhøjde, i dialog og med tillid, og sammen skaber vi en tryg ramme, hvor vi alle kan løse vores opgaver selvstændigt, fleksibelt og ansvarligt.

I Svendborg Kommune ligger lønnen for denne type stilling typisk mellem 38.984 og 50.075 kr. pr. måned ved fuldtidsansættelse. Lønnen er inklusive pension, særlig feriegodtgørelse og faste tillæg. Der kan desuden være arbejdstidsbestemte tillæg og andre særydelser. Det er vigtigt at bemærke, at din konkrete løn fastsættes ud fra din erfaring, anciennitet og kompetencer og aftales ved forhandling med den relevante faglige organisation.

Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.

Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!

Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine ca. 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.

Arbejdstid:

37 timer. Vi er åbne overfor ønske om færre timer.

Tiltrædelse:

D. 01.11.26 eller snarest muligt