Skoleleder til Grønnemose Skole i Gladsaxe Kommune

Genitor; Gladsaxe Kommune; On-site; DKK 900,000 - 1,100,000; Full time

Job summary

Genitor søger en skoleleder til Grønnemose Skole på vegne af Gladsaxe Kommune. Skolen rummer knap 800 elever, SFO, klub og NEST-miljøer med potentiale for stærke børnefællesskaber.

Du får ansvaret for at samle perspektiver, skabe tydelig retning og styrke samarbejdet mellem almen- og specialområdet samt medarbejdere og forældre for at løfte eleverne i skolens hverdag og udvikling.

Qualifications

• Lederkompetencer inden for skoleudvikling og forandringsledelse.
• Evne til at skabe fællesskab mellem almen- og specialområdet.
• Gode kommunikationsevner og stærk relationsopbygning med medarbejdere, forældre og elever.

Responsibilities

• Saml skolens mange perspektiver og skab tydelig retning for det kommende kapitel.
• Løft elevernes udvikling gennem sammenhængende praksis og tværfagligt samarbejde.
• Udvikle et stærkt skolefællesskab og balancere hensyn mellem forskellige aktører.
• Sørg for inddragelse af børns stemmer i beslutninger og udviklingsprojekter.

Skills

Ledelse

Strategisk tænkning

Organisatorisk overblik

Education

Skolelederuddannelse

Pædagogisk ledelse

Job description

Genitor søger en skoleleder til Grønnemose Skole på vegne af Gladsaxe Kommune.

Med knap 800 elever, fem nyetablerede spor, SFO, klub, NEST-miljøer og kommunens største gruppeordning rummer skolen både volumen, kompleksitet og et særligt potentiale: at udvikle stærke børnefællesskaber, hvor almen- og specialområdet samtænkes som én skole. Nu søger Gladsaxe Kommune en skoleleder, der kan træde tydeligt ind i dét rum.

Som skoleleder får du en central rolle i at samle skolens mange perspektiver og skabe retning for det næste kapitel. Vi skaber gode faglige resultater og lykkes med at løfte de mange elever på forskellige områder. Du skal bygge videre på det, der allerede fungerer, styrke sammenhængskraften på tværs af skolen og bringe elevernes stemmer, medarbejdernes faglighed, forældrenes engagement og kommunens ambitioner endnu tættere sammen i skolens hverdag og udvikling. Børns og unges perspektiver en del af skolens udviklingskraft – og som skoleleder får du en vigtig opgave i at omsætte det til tydelig retning, fælles praksis og stærke deltagelsesmuligheder for alle.

Du får fem ledere og en souschef i direkte reference og bliver samtidigt en del af et tæt, strategisk skolelederfællesskab i en kommune, hvor skoleudvikling prioriteres højt, og hvor der er tydelige ambitioner for børn, trivsel, læring.

Vi søger en leder med skolefaglig tyngde, organisatorisk overblik og lysten til at stå i spidsen for en skole, hvor der er meget på spil – og meget at lykkes med. En leder, der kan kombinere nærvær med retning. Og en leder, der kan samle mennesker, skabe følgeskab og holde fast, også når mange hensyn skal balanceres.

Ansøgningsfristen er den 18. oktober 2026.