Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
Skattestyrelsen søger en kompetent medarbejder til Persondata 4 – eIndkomst, hvor hovedopgaven er at gennemføre kontrol af virksomheders indberetninger og sikre korrekt beskatning af lønmodtagere, personalegoder mv.
Du møder en varieret hverdag med detektivopgaver, onboarding og tæt sparring med kolleger, hvor dialogen med virksomhederne vægtes højt. Arbejdstiden tilpasses inden for AC-/HK-/DTS-overenskomsterne.
Vil du være med til at sikre, at lønmodtagere i Danmark bliver beskattet korrekt af deres løn, personalegoder m.v. Kan du lide at have en omskiftelig hverdag, hvor du arbejder med risikofyldte sager og kommer på virksomhedsbesøg rundt i landet, så har vi måske den helt rette stilling til dig.
Du bliver en del af Persondata 4, hvor vores primære opgave er at gennemføre kontrol af virksomheders indberetninger i det digitale system eIndkomst.
Dine arbejdsopgaver vil omhandle kontrol af om lønsedler stemmer overens med indberetninger til eIndkomst, kontrol af potentielle svigsindberetninger og kontrol af virksomhedernes regnskab i forhold til personalebeskatning.
Du bliver en del af Skattestyrelsens ansigt udadtil, og derfor er den vejledende og konstruktive dialog med virksomhederne en væsentlig del af din opgave. Vi prioriterer, at virksomhederne oplever tilsynet professionelt, effektivt og ensartet, hvorfor det er helt afgørende, at du er lærenem og hurtigt kan tilegne den faglige viden.
Din kommende leder, Bettina, fortæller ”Ansvar og engagement er nøgleord i vores enhed. Vi er sammen om at løse en vigtig samfundsmæssig opgave, og derfor er vi også rigtig gode til at sparre om de faglige elementer og til at støtte hinanden, hvis noget er svært” .
Du har kendskab til virksomheder, regnskab og/eller løn via din uddannelse, fx professionsbachelor i skat, HD i regnskab, diplom i skat, Cand.merc.aud. eller tilsvarende.
Det vigtigste er dog dine personlige kvalifikationer. Vi forventer, at du:
I vores enhed Persondata 4 – eIndkomst er vi 16 dygtige og engagerede medarbejdere. Vi er et stærkt fagligt team af gode kollegaer med en humoristisk og uformel omgangstone. Du vil blive en del af et uhøjtideligt arbejdsmiljø, hvor dagligdagen er præget af frihed under ansvar, godt humør og en kultur, der prioriterer samarbejde og faglig sparring.
Skatte- og Vækstministeriet lægger vægt på at understøtte fleksible arbejdsvilkår, og rammerne for arbejdstilrettelæggelsen drøftes mellem leder og medarbejder med udgangspunkt i den samlede opgaveløsning.
I forbindelse med din opstart hos os, skal du deltage i et onboarding program, som skal sikre, at du hurtig opnår den baggrundsviden, som er nødvendig for at kunne udføre dine arbejdsopgaver og samtidig får en god tilknytning til både din enhed, Persondata og Skattestyrelsen som arbejdsplads. På den måde skal onboarding programmet bidrage til, at du føler dig tryg og sikker i din rolle, og at du får en god begyndelse i din karriere ved Skattestyrelsen.
Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC), overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatte- og Vækstministeriet.
Hvis du går videre til ansættelse i rekrutteringsforløbet, skal du være opmærksom på, at vi foretager en undersøgelse af, om du har gæld, der er sendt til inddrivelse hos det offentlige. Vi undersøger ligeledes, om du har afgjorte kontrol- og/eller straffesager på skatte- og afgiftsområdet. Din ansættelse sker under forudsætning af, at vi ikke finder oplysninger om dig, der er uforenelige med en ansættelse i Skatte- og Vækstministeriets koncern.
Du bliver ansat i Skatte- og Vækst ministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet er Fabriksvej 13, 7600 Struer.
I Skattestyrelsen bliver du en del af et fagligt og mangfoldigt fællesskab, hvor du får ansvar, udvikler dig gennem komplekse opgaver og får tæt sparring med dygtige kolleger – alt sammen inden for fleksible rammer.
Skattestyrelsen lægger vægt på at understøtte fleksible arbejdsvilkår, og rammerne for arbejdstilrettelæggelsen drøftes mellem leder og medarbejder med udgangspunkt i den samlede opgaveløsning.
Din udvikling betyder meget for os, og hos os får du gode muligheder for læring og en karrierevej, der er fleksibel og tilpasset dig, uanset hvor i livet du befinder dig.
Vi samarbejder på tværs af generationer, uddannelser, baggrunde og landsdele om at løse vores kerneopgave. Vores opgaver kræver viden, ekspertise og fordybelse. Din læringskurve vil derfor være stejl, og du styrker din faglighed og opbygger kompetencer, der følger dig videre i dit arbejdsliv.
Skattestyrelsen spiller en vigtig rolle i samfundet ved at sørge for, at ingen betaler hverken for meget eller for lidt i skat. Det er ikke en enkel opgave, men den er vigtig. Skat er alles ansvar – og så er det vores arbejde. Og det kan også blive dit.
Skattestyrelsen opfordrer alle kvalificerede uanset alder, køn, seksuel orientering, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.