Relationsskabende og proaktiv programleder til logistisk IT og teknisk driftsunderstøttelse

Odense Universitets Hospital; Odense; On-site; DKK 950,000 - 1,200,000; Full time

Job summary

Odense Universitetshospital søger en Relationsskabende programleder til logistisk IT og teknisk drift. Du overtager et højt specialiseret team og sætter retning for forsyning, lagerstyring og interne transporter, med fokus på drift og forbedring.

Stillingen kræver erfaring med ledelse af tværfaglige medarbejdere, IT- og driftsforståelse samt evne til at bygge relationer til hospitalets afdelinger og eksterne leverandører.

Qualifications

• Relevant uddannelse og erfaring med ledelse af højt specialiserede medarbejdere.
• Erfaring med drift, support eller teknisk service, og SLA-styring.

Responsibilities

• Lede et team af ingeniører, maskinmestre og IT-specialister og sætte retning.
• Sikre fremdrift i projekter og indsatser.
• Understøtte udviklingen af teamet fra projektorganisation til en fremtidig support- og forbedringsfunktion.
• Bidrage til udviklingen af logistik IT- og automationsløsninger på Nyt OUH.
• Skabe stærke relationer til logistikkens driftsorganisationer og sikre sammenhæng mellem løsninger og behov.
• Bidrage til udvikling og opfølgning på serviceaftaler samt leverandøropfølgning.

Skills

Ledelse

Koordinering af specialiserede medarbe

Projektledelse

Stakeholder management

Tværfagligt samarbejde

Education

Relevant uddannelse inden for Supply Chain Management/logistik/IT/ingeniørvidenskab

Job description

Relationsskabende og proaktiv programleder til logistisk IT og teknisk driftsunderstøttelse

Vil du stå i spidsen for et dygtigt team af specialister og være med til at forme fremtidens logistiske IT- og automationsløsninger på Nyt OUH?

Med etableringen af Nyt OUH og udviklingen af nye logistik- og automationsløsninger skal der skabes et stærkt fundament for fremtidens forsyning, lagerstyring og interne transport. Logistikafdelingen spiller en central rolle i denne udvikling, og derfor søges en programleder til at videreføre og udvikle et højt specialiseret team af ingeniører, maskinmestre og IT-specialister samt understøtte teamets overgang fra projektorganisation til en fremtidig support- og forbedringsfunktion.

Du vil få en vigtig rolle i krydsfeltet mellem teknik og IT, mennesker og drift

Du overtager et kompetent og selvkørende specialistteam, hvor du bliver ansvarlig for at sætte retning, prioritere indsatser og skabe de relationer, der sikrer et stærkt samarbejde mellem teamet, Logistikafdelingens driftsorganisationer, OUH's øvrige funktioner og eksterne samarbejdspartnere.

Du får samtidig en central rolle i at sikre, at de teknologiske løsninger udvikles med afsæt i driftsorganisationernes behov, og at der skabes sammenhæng mellem projekt, implementering og den efterfølgende drift.

Du vil blandt andet få ansvar for at:

• Stå i spidsen for et team af tekniske specialister bestående af ingeniører, maskinmestre og IT-specialister
• Sikre fremdrift i teamets projekter og indsatser
• Være med til at understøtte udviklingen af teamet fra projektorganisation til en fremtidig support- og forbedringsfunktion
• Bidrage til udviklingen af de logistiske IT- og automationsløsninger på Nyt OUH
• Skabe stærke relationer til Logistikafdelingens driftsorganisationer og sikre, at løsninger og behov hænger sammen
• Bidrage til udvikling og opfølgning på serviceaftaler samt samarbejdet med eksterne leverandører.
• Sikre fokus på driftssikkerhed, service og løbende forbedringer af de tekniske løsninger

Du er en brobygger med forståelse for teknik, drift og organisatorisk samspil

Du har en relevant uddannelse inden for f.eks. Supply Chain Management, logistik, IT, ingeniørvidenskab eller en anden teknisk eller procesorienteret disciplin. Samtidig har du erfaring fra en organisation, hvor komplekse tekniske løsninger, drift og samarbejde på tværs af fagområder er en naturlig del af hverdagen.

Det er ikke afgørende, om du kommer fra hospitalsverdenen, da du sagtens kan have opbygget din erfaring fra andre miljøer, hvor teknologi, drift og forretning mødes.

For at få succes i rollen forestiller vi os, at du:

• Har erfaring med ledelse eller koordinering af højt specialiserede medarbejdere.
• Har forståelse for drift, support eller teknisk service, og gerne erfaring med service delivery, SLA-styring, leverandøropfølgning eller lignende driftsrelaterede discipliner.
• Trives i samarbejdet med mange interessenter og forskellige fagligheder.
• Har erfaring med projekter, forandringer eller implementering af tekniske løsninger.
• Er god til at skabe overblik, struktur og retning i komplekse sammenhænge.

Som person skaber du følgeskab gennem tillid, faglig troværdighed og gode relationer. Du møder organisationen med nysgerrighed og ydmyghed, lytter før du handler og formår at samle mennesker omkring fælles mål.

Samtidig trives du i en rolle, hvor du både skal kunne understøtte et selvkørende specialistteam og bygge bro til driftsorganisationerne, så løsningerne skaber værdi i praksis. Du bevarer roen og overblikket, også når mange projekter, interesser og tekniske problemstillinger mødes.

OUH tilbyder:

En central nøglerolle

Du får en helt central rolle i at forme fremtidens driftssupport for nogle af sygehusets mest kritiske logistiske it- og automationssystemer.

Et meningsfuldt arbejde

Du og dit team er med til at sikre, at den logistiske understøttelse af de kliniske afdelinger fungerer sikkert og effektivt, så varer, udstyr og medicin når rettidigt og fejlfrit frem.

Store faglige udfordringer

Du arbejder i krydsfeltet mellem forandringsledelse, avanceret automation og komplekse IT-integrationer – i et miljø, hvor der stilles høje krav til både forsyningssikkerhed og driftssikkerhed.

Et ambitiøst ledelsesmiljø

Du bliver en del af en kompetent og fagligt stærk chefgruppe i Logistikafdelingen, hvor ledelse ses som et håndværk, der arbejdes målrettet med egen ledelsesudvikling, og hvor det at lede gennem andre ledere prioriteres.

Et godt arbejdsmiljø

Du får kolleger, som ”løfter i flok” og værdsætter en uformel og munter omgangsform med åben og ærlig dialog. Faglig kompetence, udvikling og samarbejde er omdrejningspunktet i hverdagen. Læs mere om afdelingen på LinkedIn eller se præsentationsvideo .

Løn og ansættelsesforhold

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og relevant faglig organisation. Løn- og ansættelsesvilkår for stillingen følger sandsynligvis Akademikere – chefkonsulent 33.01.1 eller HK Administrations- og IT-personale 32.01.1.

Startlønnen for stillingen kan findes via følgende link: Se startløn for stillinger i Region Syddanmark .

Udover startlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Din fysiske arbejdsplads bliver Odense Universitetshospital, og du refererer til afdelingschefen i Logistikafdelingen. Logistikafdelingen er en del af Servicecenteret, som består af ca. 1300 medarbejdere fordelt på 4 afdelinger: Logistikafdelingen, Rengøring og Hospitalsservice, Bygningsdrift og –service samt Forberedelse og Flytning.

AdresseJ.B. Winsløws Vej 4
5000 Odense C
Danmark